日軽パネルシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。残業規制ギリギリまで残業しないと仕事が終わらない。最近は退職者が多い為、残っている社員の負担が...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い会社であり、管理職はほぼ全員50代以上。パワハラが多く、管理職に気に入られなければイジメの対象になる...続きを読む(全108文字)

【良い点】
他社と比べて大型物件の施工が出来るという点で優位性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べて価格が高い。施工も一緒にやって...続きを読む(全188文字)

【良い点】
お手本となるような先輩方が多数いたこと。仕事っぷりもですが、人間性も柔らかくユーモアがある方が居たので、いいお手本となりました。私自身この職場...続きを読む(全202文字)

【良い点】
公共性が高い事業なので、比較的に安定はしている。
コンビニやスーパーの出店が続く限りは安定的に仕事があるので、安心している社員も多い。
営業活...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業事務をしていましたが、離職率は
低く、女性が長く勤める印象でした。
穏やかな方も多かったと記憶しています。
派遣として勤めていたので、正社...続きを読む(全185文字)

【良い点】
親会社が大手の為、企業基盤や福利厚生はしっかりとしている。
残業をのぞけば、給与水準も良い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

給料はいいですが、営業社員はほとんど辞めます。
先輩社員が良い代理店を持っていて、新人には小額案件しか来ません。
そのため、営業成績は伸びず、忙しさだ...続きを読む(全237文字)

仕事は地道にやることが多い。
建設系の会社、設備会社が多いので、スーツを着て仕事が出来ると思わないほうがよい。現場もあり作業服も着なければいけないので、...続きを読む(全153文字)

自分が所属していた部署では社員の評価は成績などではなく直属の上司との仲の良さで決められていた。
その評価が給料にも影響していて成績の反映はほぼ皆無。
...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本的に年功序列になっているが、その分しっかり給与体系や評価制度も整っており安心して働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
スキルアップや勉強など、無理強いされることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育にはあまり力を入れていないような感じなの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
キャリアを積んだ先輩からの添削を受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司があまりに放任過ぎる。
何かミスをしても怒られる事もな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
多くの資格補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で使わない必要のない資格も対象になっている。また額もそこまで多くない。もら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
初めはマニュアルを基本に先輩がついて教えてくれる。
先輩も常に相談を受けられる体制にしてすれているので助かる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
面談が随時あるので自分の希望を伝える場はある
（人の当たり外れはあるかもしれない）
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に行く機会があ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員教育はしっかりとしているため業務で必要な資格は会社でお金をだしてもらえる。上半期、下半期で目標を定めるため。自分が何をすればいいか明確にし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格に対しての補助制度があるので、給料を上げたい人は資格を取りまくれば給料を上げることが可能。コスパの良い資格もあるのでそこまで苦労せずに給料...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するという概念が会社全体にない。
人事部からの研修というのも全社一斉のeラーニングくらい。
...続きを読む(全124文字)