日軽パネルシステムの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私は仕事を通して人々の生活に貢献できる人材になりたいと考えています。 貴社は冷凍冷蔵庫用断熱パネルのような生活に不可欠な製品を製作しており、御社での業務を通じて私の理想を　達成できると考えたこと、また東南アジアに海外進出もされており、これから更に多くの人々の生活に貢献できるようになると考えたため、貴社を志望しました。 私は、大学では幅広い知識を身に着けることを心がけており、機械に関する授業だけでなく、医療分野などの他の分野の授業に出たりしてきました。この経験を活かして、様々な分野に関して自ら勉強し、御社の特徴である五者連携の場面などで、どんな分野の方とも連携しつつ、御社に貢献できるようになりたいと考えています。 　

A. 大学では機械系で、その経験を活かせる生産設備関連の職に就きたい。と答えた。 文系職も技術職も一緒くたに総合職という扱いで最初に入社し、入社後どういった職種に配属されるか会社から決定されるらしいが、一応この段階で希望は聞かれた。ただ、希望が通るかは分からない。主に大学の専攻を考慮して決められる事が多いらしいが、希望や専攻とは全く違った職種に配属される可能性もあるかもしれない。また、ある職種に将来的に配属するつもりで他の職種を経験させるといったジョブローテーション的なことも行っているらしいので、一時的に希望以外の職種に就く可能性は高いと思われる。余談だが、院での専攻名が機械系っぽくない名前なので院に進んだ時に機械から他の専攻に移ったのだと思われていたため、この時に一緒に専攻について説明した。 　

A. 「大丈夫です」と答えた。 ほとんどESに沿った内容で、どこの企業の面接でも聞かれるような内容の質問しかされなかったが、私が遠方に住んでおり、工場のある岐阜県やその周りに住んだ経験が無かったためか、就職後の居住地に関連した質問は他の企業に比べて良く聞かれた。居住地に関する質問時代は他の企業でもされることはあったが、親はどう思っているのか、田舎に住んだ経験はあるか等も聞かれた。またこの他に、海外、特に東南アジアで仕事をする場面もあるかもしれないがどう考えているかとも質問された。この質問に対しては、海外でも通用するように英語の勉強に力を入れており、一昨年の時点でTOEIC750点を取っていて、そこから800点以上を目指して勉強中で、是非海外での業務に挑戦したいと答えた。