コマニーの本選考対策方法・選考フロー

コマニー株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

コマニーの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

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要約を生成すると、次のようなポイントの選考対策アドバイスを読むことができます。

早期選考があるか
注意すべき選考フロー
求められるスキル・能力、人物像
対策として必ずやるべきこと

※必ずしも期待通りの結果をお約束するものではございません。

※生成は1人につき1日5回までの制限があります。また、全体の上限回数に達した場合、生成ができなくなる場合があります。

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

内定者のアドバイスを詳しく見る

コマニーの本選考体験記(6件)

Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。: A.
まずは、ホームページだけでなく公式ラインでも様々な情報を得られるのでそこもしっかりと確認した。また、ホームページは盛だくさんで、納入事例だけでなくSDGSの取り組みもしっかりと会社がどのように貢献しているのかを調べた。自分自身がのようなことに携わりたいのか、またなぜその職種なのかをしっかりと考え、まとめておく必要があると思います。特にこの会社は理念を大切にしているので理念にどのように共感したのかを自分の体験と紐づけて話すことができるようにした。また、最終面接前にはOB訪問をして業務内容についてしっかりと質問した。人事の方にお願いをすると紹介してくださるので、OB訪問はしておくべきだと思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。: A.
選考通過者の内容を見る

公開日：2024年11月11日

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Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。: A.
まずは、ホームページだけでなく公式ラインでも様々な情報を得られるのでそこもしっかりと確認した。また、ホームページは盛だくさんで、納入事例だけでなくSDGSの取り組みもしっかりと会社がどのように貢献しているのかを調べた。自分自身がのようなことに携わりたいのか、またなぜその職種なのかをしっかりと考え、まとめておく必要があると思います。特にこの会社は理念を大切にしているので理念にどのように共感したのかを自分の体験と紐づけて話すことができるようにした。また、最終面接前にはOB訪問をして業務内容についてしっかりと質問した。人事の方にお願いをすると紹介してくださるので、OB訪問はしておくべきだと思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。: A.
まずは、ホームページだけでなく公式ラインでも様々な情報を得られるのでそこもしっかりと確認した。また、ホームページは盛だくさんで、納入事例だけでなくSDGSの取り組みもしっかりと会社がどのように貢献しているのかを調べた。自分自身がのようなことに携わりたいのか、またなぜその職種なのかをしっかりと考え、まとめておく必要があると思います。特にこの会社は理念を大切にしているので理念にどのように共感したのかを自分の体験と紐づけて話すことができるようにした。また、最終面接前にはOB訪問をして業務内容についてしっかりと質問した。人事の方にお願いをすると紹介してくださるので、OB訪問はしておくべきだと思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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全ての本選考体験記を見る（全6件）

コマニーの直近の本選考の選考フロー

2025卒本選考（総合職（営業、工務、開発、設計、企画管理等））

2024卒本選考（営業職）

2022卒本選考（営業職）

コマニーの志望動機

Q. コマニーを志望する理由を教えてください。: A.
空間創りを通して、“心動かす場所”を創り、活き活きとした人々を増やしたいという思いから御社を志望致します。実家が塾を経営しており、リフォームした際に、空間は人間一人一人の健康や能力の発揮にも影響力があると実感したからです。私はこれまで、舞台づくりやイベント企画などを通じて、何かを作り自分の想いを形に残すことに喜び、やりがいを感じました。御社の長年培ってきた技術力のもと、新しい商品を作りだすことができる点、内装の中でも、空間の印象を大きく左右する重要な存在であるパーティーション自体にも大きな可能性を感じております。また、私自身「チームワーク」を重要視しており、【大家族主義】に深く共感しました。お客様だけでなく、環境づくり、人づくりも大切にしている貴社ならば、仲間と同じ方向を向いて成長していけると思いました。アルバイトで培った「関係構築力」を活かし、お客様だけでなく、仲間も大切にし、「人」として信頼される営業職を目指し、最適な空間づくりをしていきたいと考えております。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. コマニーを志望する理由を教えてください。: A.
選考通過者の内容を見る

公開日：2024年11月11日

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Q. コマニーを志望する理由を教えてください。: A.
空間創りを通して、“心動かす場所”を創り、活き活きとした人々を増やしたいという思いから御社を志望致します。実家が塾を経営しており、リフォームした際に、空間は人間一人一人の健康や能力の発揮にも影響力があると実感したからです。私はこれまで、舞台づくりやイベント企画などを通じて、何かを作り自分の想いを形に残すことに喜び、やりがいを感じました。御社の長年培ってきた技術力のもと、新しい商品を作りだすことができる点、内装の中でも、空間の印象を大きく左右する重要な存在であるパーティーション自体にも大きな可能性を感じております。また、私自身「チームワーク」を重要視しており、【大家族主義】に深く共感しました。お客様だけでなく、環境づくり、人づくりも大切にしている貴社ならば、仲間と同じ方向を向いて成長していけると思いました。アルバイトで培った「関係構築力」を活かし、お客様だけでなく、仲間も大切にし、「人」として信頼される営業職を目指し、最適な空間づくりをしていきたいと考えております。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. コマニーを志望する理由を教えてください。: A.
空間創りを通して、“心動かす場所”を創り、活き活きとした人々を増やしたいという思いから御社を志望致します。実家が塾を経営しており、リフォームした際に、空間は人間一人一人の健康や能力の発揮にも影響力があると実感したからです。私はこれまで、舞台づくりやイベント企画などを通じて、何かを作り自分の想いを形に残すことに喜び、やりがいを感じました。御社の長年培ってきた技術力のもと、新しい商品を作りだすことができる点、内装の中でも、空間の印象を大きく左右する重要な存在であるパーティーション自体にも大きな可能性を感じております。また、私自身「チームワーク」を重要視しており、【大家族主義】に深く共感しました。お客様だけでなく、環境づくり、人づくりも大切にしている貴社ならば、仲間と同じ方向を向いて成長していけると思いました。アルバイトで培った「関係構築力」を活かし、お客様だけでなく、仲間も大切にし、「人」として信頼される営業職を目指し、最適な空間づくりをしていきたいと考えております。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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全ての志望動機を見る（6件）

コマニーのエントリーシート

Q. 職種の志望理由（営業職/法務職）: A.
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公開日：2024年6月12日

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全てのエントリーシートを見る（2件）

コマニーの面接

1次面接
2次面接
最終面接

Q. 学業で力を入れたことを教えてください。: A.
ゼミの活動で「印象の良い商品説明の仕方」の研究に尽力したことです。何度も教授にアドバイスを求め、話し合いを重ねることで意見を出し合いました。オンラインでのアンケート調査のみで、情報収集が難航しましたが、できるだけ多くの人の協力を集い、より正確なデータになるようチーム一丸となり取り組みました。項目を3つに分け、（１）例え方（２）値段と機能の順序（３）機能数の３つに分け、調査に取り組みました。【結果】例え=適切な人物の選定が困難なため、例えを使うことは推奨しない　　　順序=商品の価格帯に限らず、値段は後述するべき、価格が高い場合も徹底すべき　　　機能数=説明する機能の数は多ければ多いほど良い、５個以上が望ましいという結果となりました。研究を通し、販売機会における効果的な対人コミュニケーションの仕方について学ぶことがでました。この学びは営業職としてお客様に提案する際に活かすことができると思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 現在所属する学科に進学した理由は何か。: A.
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公開日：2024年11月11日

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Q. 学業で力を入れたことを教えてください。: A.
ゼミの活動で「印象の良い商品説明の仕方」の研究に尽力したことです。何度も教授にアドバイスを求め、話し合いを重ねることで意見を出し合いました。オンラインでのアンケート調査のみで、情報収集が難航しましたが、できるだけ多くの人の協力を集い、より正確なデータになるようチーム一丸となり取り組みました。項目を3つに分け、（１）例え方（２）値段と機能の順序（３）機能数の３つに分け、調査に取り組みました。【結果】例え=適切な人物の選定が困難なため、例えを使うことは推奨しない　　　順序=商品の価格帯に限らず、値段は後述するべき、価格が高い場合も徹底すべき　　　機能数=説明する機能の数は多ければ多いほど良い、５個以上が望ましいという結果となりました。研究を通し、販売機会における効果的な対人コミュニケーションの仕方について学ぶことがでました。この学びは営業職としてお客様に提案する際に活かすことができると思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 学業で力を入れたことを教えてください。: A.
ゼミの活動で「印象の良い商品説明の仕方」の研究に尽力したことです。何度も教授にアドバイスを求め、話し合いを重ねることで意見を出し合いました。オンラインでのアンケート調査のみで、情報収集が難航しましたが、できるだけ多くの人の協力を集い、より正確なデータになるようチーム一丸となり取り組みました。項目を3つに分け、（１）例え方（２）値段と機能の順序（３）機能数の３つに分け、調査に取り組みました。【結果】例え=適切な人物の選定が困難なため、例えを使うことは推奨しない　　　順序=商品の価格帯に限らず、値段は後述するべき、価格が高い場合も徹底すべき　　　機能数=説明する機能の数は多ければ多いほど良い、５個以上が望ましいという結果となりました。研究を通し、販売機会における効果的な対人コミュニケーションの仕方について学ぶことがでました。この学びは営業職としてお客様に提案する際に活かすことができると思います。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 将来どのような人間になりたいですか。: A.
私は母のような人間になりたいと考えています。私の母は経営者でもあり看護師でもあるのですが、実家が事務所で私は母が働く姿を幼いころから近くで見てきました。そこで、母は一番上の立場であるにもかかわらず、常に謙虚で社員の方と同じ目線で話していました。また、現在も現状に満足せずに資格を取り続けるなど、常に挑戦し続けています。私はそんな母を尊敬しているだけではなく、理想像としています。将来私も現状に満足せず常に挑戦し続けられる、そして謙虚に感謝を忘れない。このような姿勢を大切にできる女性になりたいと考えております。外見は柔らかく中身は芯のある外柔内剛な女性を目指し、周囲の方に刺激を与えられるような人間になりたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 自己PRとその深掘り: A.
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公開日：2024年7月25日

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Q. 将来どのような人間になりたいですか。: A.
私は母のような人間になりたいと考えています。私の母は経営者でもあり看護師でもあるのですが、実家が事務所で私は母が働く姿を幼いころから近くで見てきました。そこで、母は一番上の立場であるにもかかわらず、常に謙虚で社員の方と同じ目線で話していました。また、現在も現状に満足せずに資格を取り続けるなど、常に挑戦し続けています。私はそんな母を尊敬しているだけではなく、理想像としています。将来私も現状に満足せず常に挑戦し続けられる、そして謙虚に感謝を忘れない。このような姿勢を大切にできる女性になりたいと考えております。外見は柔らかく中身は芯のある外柔内剛な女性を目指し、周囲の方に刺激を与えられるような人間になりたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 将来どのような人間になりたいですか。: A.
私は母のような人間になりたいと考えています。私の母は経営者でもあり看護師でもあるのですが、実家が事務所で私は母が働く姿を幼いころから近くで見てきました。そこで、母は一番上の立場であるにもかかわらず、常に謙虚で社員の方と同じ目線で話していました。また、現在も現状に満足せずに資格を取り続けるなど、常に挑戦し続けています。私はそんな母を尊敬しているだけではなく、理想像としています。将来私も現状に満足せず常に挑戦し続けられる、そして謙虚に感謝を忘れない。このような姿勢を大切にできる女性になりたいと考えております。外見は柔らかく中身は芯のある外柔内剛な女性を目指し、周囲の方に刺激を与えられるような人間になりたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. あなたが働く目的３つとそれを順位づけしてください: A.
私が働く目的の１つ目は「空間創りを通していきいきとした人々を増やしたい」という成し遂げたいことを成し遂げるためです。２つ目は自身が自立し、親や周りの人に恩返しをする。３つ目が責任をもって社会貢献をする。これらの３つです。１つ目については、先ほども申し上げましたが、空間創りに興味があり、空間創りを通して将来人々にの日常から非日常の場面で貢献したいというのが私の一番の想いです。２つ目に関しては、これまで私は両親にやりたいことをやらせてもらい、たくさん応援してもらいました。これからは、１人の大人として自立し、これまでの恩返しをしたいという思いがあります。３つ目に関しては、これまでは学生として与えられた課題をこなせば一定の評価というものを得られましたが、社会に出てからは、自発的な行動をすることで初めて社会に貢献できるような成果を残せると考えているので、責任をもって社会貢献していきたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. 豆知識を一つ教えてください。: A.
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公開日：2024年6月20日

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Q. あなたが働く目的３つとそれを順位づけしてください: A.
私が働く目的の１つ目は「空間創りを通していきいきとした人々を増やしたい」という成し遂げたいことを成し遂げるためです。２つ目は自身が自立し、親や周りの人に恩返しをする。３つ目が責任をもって社会貢献をする。これらの３つです。１つ目については、先ほども申し上げましたが、空間創りに興味があり、空間創りを通して将来人々にの日常から非日常の場面で貢献したいというのが私の一番の想いです。２つ目に関しては、これまで私は両親にやりたいことをやらせてもらい、たくさん応援してもらいました。これからは、１人の大人として自立し、これまでの恩返しをしたいという思いがあります。３つ目に関しては、これまでは学生として与えられた課題をこなせば一定の評価というものを得られましたが、社会に出てからは、自発的な行動をすることで初めて社会に貢献できるような成果を残せると考えているので、責任をもって社会貢献していきたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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Q. あなたが働く目的３つとそれを順位づけしてください: A.
私が働く目的の１つ目は「空間創りを通していきいきとした人々を増やしたい」という成し遂げたいことを成し遂げるためです。２つ目は自身が自立し、親や周りの人に恩返しをする。３つ目が責任をもって社会貢献をする。これらの３つです。１つ目については、先ほども申し上げましたが、空間創りに興味があり、空間創りを通して将来人々にの日常から非日常の場面で貢献したいというのが私の一番の想いです。２つ目に関しては、これまで私は両親にやりたいことをやらせてもらい、たくさん応援してもらいました。これからは、１人の大人として自立し、これまでの恩返しをしたいという思いがあります。３つ目に関しては、これまでは学生として与えられた課題をこなせば一定の評価というものを得られましたが、社会に出てからは、自発的な行動をすることで初めて社会に貢献できるような成果を残せると考えているので、責任をもって社会貢献していきたいです。続きを読む

公開日：2021年5月19日

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全ての面接を見る（14件）

コマニーの内定者のアドバイス

内定に必要なことは何だと思うか

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内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

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内定したからこそ分かる選考の注意点

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内定したからこそ分かる選考の注意点

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内定に必要なことは何だと思うか

求める人物像に明るいというキーワードがるので、しっかりと自分の明るい性格が伝わるように面接を楽しむような姿勢で取り組んだ。すべての回答に必ず理由or経験をつけることで説得力をもたせ、ハキハキと話すことができることは大事だと思う。また理念を大切にしているので、理念に共感したというだけでなく、どの部分にどのように共感したのか➡例えば（人道と友愛）自分の経験を紐づけることで面接官に伝わると思います。最終面接は覚悟と自信を持って挑むことが一番大事だと思います。続きを読む

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

求める人物像をしっかり逆算できていること。求められている人物から自分が何をアピールできるかを考え、少ない時間の面接でしっかりとそれを受け答えで伝える。簡単なようでなかなか難しいことだと思うので、場数を踏むことが一番大事だと思います。続きを読む

内定したからこそ分かる選考の注意点

最終面接は、想定していた質問がほとんどなく、突飛な質問ばかりだったので、すぐに回答するのではなく少し時間をいただいてでもいいので、しっかりと自分の答えを受け答えできれば問題ないと思います。しかし、最終面接でも意外と落とされるのはないかと思うような質問が多かったので、しっかりと自己分析をし、企業研究をし自分に自信を持った状態で挑む必要があると思います。 ※説明会は私はエントリーするのが遅く、マイページ上で何度も見れたのでそこで見ました。続きを読む

基本データ
会社名	コマニー株式会社
フリガナ	コマニー
設立日	1961年8月
資本金	1億円
従業員数	1,205人
売上高	346億1800万円
決算月	12月
代表者	塚本健太
本社所在地	〒923-0994 石川県小松市工業団地1丁目93番地
平均年齢	41.1歳
平均給与	603万円
電話番号	0761-21-1144
URL	https://www.comany.co.jp/

NOKIZAL ID: 1133008

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