【音楽と情報の調和】【20卒】一般社団法人全日本ピアノ指導者協会の冬インターン体験記(文系/総合職コース)No.6151(上智大学/女性)(2019/7/19公開)
一般社団法人全日本ピアノ指導者協会のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 一般社団法人全日本ピアノ指導者協会のレポート
公開日:2019年7月19日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年2月
- コース
-
- 総合職コース
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
全日本ピアノ指導者協会とピティナ事務局については知っていたが、実際の業務が全く想像つかなかったため参加してみたいと思ったため。また、いくつかプログラムがあるうちのホームページの記事編集というテーマに興味があったため。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前にホームページの採用ページ、求める人材の欄をよく読み志望理由を練った。また、自己PRや志望理由はキャリアセンターで添削してもらった。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年01月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 本社
- 参加人数
- 15人
- 参加学生の大学
- 早慶上智は少ない。音楽系の専攻がある大学や日本大学芸術学部の人がいた。学歴はあまり関係ないと感じた。
- 参加学生の特徴
- 音楽経験がある人が殆ど。大学で音楽学専攻していたり、現在も何かしらの音楽活動をしている人が殆ど。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
ピティナ事務局員にインタビューをし、それを基にHPの載せる記事を作成する
1日目にやったこと
法人の説明会と事務局長挨拶を受ける。その後テーマ発表、チームに分かれインタビューする局員を決める。インタビュー後、中間発表。支給されたお弁当をインタビューした人とは異なる局員とランチ。午後は記事を製作し最後に事務局長にプレゼンを行う。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
事務局長
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
メンターから、何の目的でそのページを選んだのかやどこにその記事のニーズがあるのか等を中間発表の後に聞かれ、それを明確にするようにと言われたこと。その際にそのニーズに対してそのページである必要はあるのかなど真剣に考えてくださったのが印象的だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
実際にピティナ事務局のホームページに載せるという体でインターンシップが行われるため、記事の作成だけだなく、しっかりと対象やニーズを考える必要がありました。故に時間が足りなかったです。この濃い内容ならば2日間ほどかけてしっかりと内容を練りたかったです。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
全日本ピアノ指導者協会のインターンシップは非常に多くの社員の方と話が出来る時間がありました。特にお昼の時間はメンターの方や人事の方はおられず、ざっくばらんにOB訪問のような形でお話を聞くことが出来た。また、インタビューを通して社員の方の働き方や、どのような社員が多いのかなども知ることが出来た。
参加前に準備しておくべきだったこと
ピティナコンクールの参加者は何に興味関心を持つのか、ピアノ指導者について事前に理解をしておけばよかったと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンシップは業務体験型ではなかったが、事業内容の説明が丁寧だったため。また、社員の数が多くないにも関わらず、1日で10人近くの社員の方とお会いできたため、どのような人々と働くのか、職場の雰囲気についてイメージが湧き、働くイメージを持つことが出来た。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
募集人数に対して志望者が多いと感じたため。また、大学で音楽専攻の人や自身がピティナコンクールに参加経験のある人の志望理由が深く、その人々の中で内定をとるのは難しいと感じた。また、選考の基準が面接官になった社員によって大きく変わると聞いたため、読めないと思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加して志望度があがりました。社員へのインタビューを通して何をもってこの法人で働いているのかを知ることが出来、またお会いした社員の方々が非常に魅力的でした。また、社員の方に自分の専攻と近い専攻の人が多く、法人に親近感が湧いたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者はESの選考が免除になるため。また、社員が少ないからこそ複数回インターンシップに参加すれば社員の方に顔を覚えていただけると思う。社員の人が持ち回りで面接官をする企業だからこそそれは有利に働くと考えられる。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者は、インターンシップ参加時のESが本選考にも引き継がれる。またインターンシップ参加時に筆記試験希望日を提出し、ES免除で二次選考にあたる筆記試験から本選考に臨むことが出来る。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
利益を出すことを念頭に置かなければならない企業よりは社団法人や弁護士法人、監査法人などのほうが興味があった。また、アルバイトの経験からサポート業務に適性があると考えていたため事務職かつ法人を中心に就職活動を行おうと考えていた。また、夏から引き続き教育業界にも興味があったが、内面の成長や教育に興味があった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
実際にインターンシップに参加した後、音楽教育業界は教育業界の中でも特に内面の教育に携わることが出来ると確信し、志望度が高まった。また、やはり社団法人が雰囲気はあっていると感じたため、インターンシップ参加後は全日本ピアノ指導者協会以外にも一般社団法人や医療法人なども視野に入れて就職活動を進めていきました。
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一般社団法人全日本ピアノ指導者協会の 会社情報
会社名 | 一般社団法人全日本ピアノ指導者協会 |
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フリガナ | ゼンニホンピアノシドウシャキョウカイ |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 7億5113万1000円 |
従業員数 | 26人 |
代表者 | 福田成康 |
本社所在地 | 〒170-0002 東京都豊島区巣鴨1丁目15番1号 |
電話番号 | 03-3944-1583 |
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