この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国の有給休暇5日取得を積極的に推進している。配属の店舗の店長の考えにはよるが、転勤配属のスタッフに向けて、長期の帰省休暇を認めており、繁忙期を...続きを読む(全196文字)
株式会社ヌーヴ・エイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヌーヴ・エイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヌーヴ・エイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国の有給休暇5日取得を積極的に推進している。配属の店舗の店長の考えにはよるが、転勤配属のスタッフに向けて、長期の帰省休暇を認めており、繁忙期を...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人員が足りているかつ店長が配慮する店舗ではシフト希望は通りやすい。連休も仲間の協力があれば通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
規定...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
店舗は、店舗により拘束時間が違うが、欠員がない店舗は残業はほぼ無しでシフト通りの勤務。
内勤勤務はリモート化。本社に数名配置されるよう順番で勤...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
シフト制のため自店舗のスタッフと交渉すれば好きな時に休みを取る事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期やセールの時期には休...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
・シフトの調整が可能である。
・会議等がない限り自身のペースで仕事ができる。
・外出などのスケジューリングもできる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
オンオフはしっかりあると思います。定休は希望シフトでしたので、好きな時にお休みが取れました。連休などは事前に相談。土日は基本仕事でしたが、休み...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
頭数さえ揃っていれば、ある程度の休みは融通が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部が忙しいので現場での判断は店長の裁量に委ね...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
シフトによっては午後から出社できるので前日にめいっぱい遊べる日がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても店舗体制が2名になる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制なので人数が揃っていれば休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属によってかなり差があります。
暇な店ほど人件費を削られ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店舗環境や時期などによるが、土日などに希望を出すこともできる。2.3連休も取得できるので、旅行なども遠慮せず楽しめる。また、女性のライフスタイ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支払われるので、業界の中では給与はいいかなと思いました。働いた分だけしっかりと給料は出ると思います。社員はボーナスもあるので、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
希望した休みは、繁忙期を除いて取りやすい。店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足から、店舗の負担が大きい。本部...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理部門はそれなりに定休等が確保されている上に過度な業務は無いように思う。
比較的バランスは取り易い。
会社として残業を月間45時間以内に抑え...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
ほぼなし。
店長によっては最大3連休はとれる。
上司によって店のやり方がまったく異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み希望を出...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
平日休みが好きな人はいいと思う。また、毎週や繁忙期は無理だが、シフトを調整して時々は土日どちらかに休みを取ることもできる。
【気になること・改...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員はとくにないでしょう。悲しいことに。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業も多いため満足はできないです。本部からの無駄な報...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働きやすい職場作りへ急ピッチで制度制定と実行を同時に行っており、販売職では比較的ホワイトな職場環境と言える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
シフト制のため休みは取りやすいです。自分の予定に合わせて休みが取れるので、プライベートを優先しやすい環境です。店長になると土日は休めないなど制...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
近年は残業時間に厳しいため残業時間は減っている。また、店舗内の人員が潤っていれば、連休や有給を取得して比較的自由な休日を設けることができる。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
シフト制なのでよほど人が足りていない状況でなければ残業は月10〜20時間以内といったところ。店長にもよりますが休み希望も出せるので、平日休みが...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
売上規模が大きく、安定した売上が取れており、スタッフの人数も十分に足りている店舗に配属になれば、割と希望休も取ることができ、バランスよく働くこ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
上期下期に計四回特別有給があり、休みが確保される。
【気になること・改善したほうがいい点】
急遽出勤となることがある。
お取引先の方が来られ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みという点では本当に店長次第です。(この業界全体にも言えますが…)シフトの調整を上手くやっていただける店長の元で働ければワークライフバランス...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日105日とされているが、店舗・本部スタッフともに実際にはそこまで休めていない。本部勤務は...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
若いスタッフが多いので、入社後すぐに担当のブランドを持たせてもらえたり、ある程度自由にやらせてもらえる。対お客様なので、大変なことも多いが、そ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
性別関係なく評価してもらえます。
ただトップマネジメント層は男性しかおらず、管理職は目指しづらいと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確立してないので人がどんどん辞めていった。
主要都市の店舗はほとんど閉店したので未来は明るくないと思いま...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
配属ガチャ当たりを引けば良い店長もいること。
配属など希望は最初に聞いてはくれること
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にオファー...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
小売業という側面から平均年齢も若く、様々なマインドに人がいるため刺激的な環境だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価制度は1年に2回あるが、昇給、ボーナスは結局店舗の売上が基準となるため、予算達成店舗でない限り大きな年収アップはない。在籍当時は予算の目標...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
時短勤務で働いている方もいるので女性も比較的働きやすいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の役職クラスはほぼ男性の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職時はスムーズにしっかり対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては非常に厳しい状況なのでこのまま打開策がなけれ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
これといった福利厚生はありません。
住宅補助はあるが数年で出なくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金無し。一定期間過ぎる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
店長の裁量権が大きいのでやりがいは大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によってレベルの差があるので教育が必要だと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
販売員の年収としてはぼちぼちな方だと思います。
評価制度は上司により高く評価してくれる方もいれば厳しく評価する方もいます。
一般社員年収300...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
大体が他社で不採用になるレベルの人間を採用しているらしく、私の働いていた店舗は凄く悪かったです。固定のメンバー以外はいじめられて辞めさせられます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に希望休は通るので土日でも休んでいる人はいましたし、小さな子供がいる方は時短で働いていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
コロナ以降は、残業減りました。
冠婚葬祭では土日休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので平日しか休めないです。
土日休...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良くも悪くも接客業なので土日の休みは取りにくいと思います。コンタクトなど眼科医療に関わるせいか社員も個性的な人が多い気がするので、土日という忙...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
販売業の中ではごく稀に土日もお休みが取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が一切取れないこと。
有休が溜まっていても自...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は店舗配属だと全然取らせて貰えません。こちらが取得したい日を1ヶ月以上前に伝えても却下されて、希望休が取れない...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
在籍していたときは、社員が4名前後いたため、比較的に希望の休みは取りやすかったです。また、シフトの時間調整も希望が通りやすくワークフルバランス...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
月によっては公休が10日あることもあったので三連休も存在していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に12月から1月にかけては...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
休みはある程度取れるので仕事とプライベートの両立は問題なくできる。
アルバイトを雇っているので、たまにシフトが変更になることはあるが休みが少な...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社ヌーヴ・エイ |
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フリガナ | ヌーヴエイ |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 238人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 田代寛 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目24番11号 |
電話番号 | 03-5428-2600 |
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