この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別関係なく評価してもらえます。
ただトップマネジメント層は男性しかおらず、管理職は目指しづらいと思います。続きを読む(全60文字)
株式会社ヌーヴ・エイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヌーヴ・エイの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヌーヴ・エイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別関係なく評価してもらえます。
ただトップマネジメント層は男性しかおらず、管理職は目指しづらいと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
時短勤務で働いている方もいるので女性も比較的働きやすいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の役職クラスはほぼ男性...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
出世には性別は、あまり関係なく
自分次第で活躍出来ると思います。
出産後の産休や時短勤務等の制度もあり女性が働きやすい環境はある程度あると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他事業部も込だが、男女比率は半々くらい(男性比率少し高め)で、女性(主婦)でも働きやすいとは思う。育休・産休もあるため安心できる点ではある。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育児休暇を取る方も増えその点は良かったと思う。
戻ってきた方もいずらい感じもなくそこは魅力に感じた。
キャリアに関しても男女分け隔てなくとい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性でも店長をやっている人はいるので、頑張り次第ではキャリアアップも可能な環境だと感じました。
女性の感性も重宝されるようなMDに移行してい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
やる気があれば、女性でも評価されるし出世できる。
ただし、結婚や出産後は働き方が変わると思うのでキャリアアップは難しい環境。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性店長やエリアマネージャーも多く、現場レベルでは基本的に女性だから低く見られる風潮は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の割合が多い会社なので、男女差別なく働くことができます。女性も店長になったりなどキャリアも男女関係なく、実力次第でなることができる会社だ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗で働く女性スタッフは活躍している人が多かった。様々なジャンルの商品を取り扱っているため、女性ならではの感性を活かすことができる職場だと思...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
もともと女性スタッフが多く、女性店長も割りと見かけたのでキャリアアップや出世は性別関係なく可能だと思います。
また産休育休制度が使いやすく、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休育休等は一通りあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度は充実しているのですが、業種としてはずっと続けていく事は厳...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
職場において男女の違いはなく、平等であったと認識。シフト制で予定を調整しやすかったり残業が少ないことから退社後に習い事に行く同僚などもいた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性は育児休暇もあり、復帰がしやすい環境が整っている。女性役員は現在はいないが、過去女性役員がいたこともある。
ただマネージャークラス以上に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性社員の比率も7割以上と高い印象です。
店長や、本部管理職も女性が多く、女性、男性に差はない印象です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場は性別関係なく頑張りが認められます。女性の店長も多いです。
育休や時短勤務などをしている方も多く、店舗によりますが融通が効く方だと思いま...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性が多い
30歳が限度
研修はなくいきなり店舗に立たされ販売
一応ノルマはあるが厳しくはない
スタッフ同士の当たり外れは運
アルバイトだと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休が積極的にとれる。復帰後も歓迎されやすい環境が整っており、女性としては働きやすい印象が強い。退職後の出戻りも大歓迎の社風。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が多い。1日の作業量は少ないが、年々増えている。人件費が削られ基本ワンオペなので、残業が多くなる。棚卸しなどで夜まで作業することもあり、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性だからと言って働きにくいと感じることは少なく、軽視されるような印象はない。女性店長や本部スタッフも多数。育休・産休も取得した後復職して長...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
性別問わず評価される。女性でも店長になりやすい。産休や育休が取りやすい。子供がある程度大きくなるまで、時短勤務をすることが出来る。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でも店長を始めとする、管理職が多くいます。年功序列ではないので、配属された店舗での店長からの評価がしっかりもらえれば、タイミングでは入社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
店舗は男女関係なく業務内容の違いは特にないが、店長によってお店の雰囲気が大きく変わる。
勤務シフトが長時間のものがあり、女性としては体力面で...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
私は化粧品の部門の店舗スタッフで女性だけだったし、アルバイトの子含めみんな優しく楽しかったです。 新商品の話やたわいもない会話したりとどのス...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
やる気があれば男女関係なくキャリアアップできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇などは制度としてありますが、休暇...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ヌーヴ・エイ |
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フリガナ | ヌーヴエイ |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 238人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 田代寛 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目24番11号 |
電話番号 | 03-5428-2600 |
URL | https://www.neuve-a.com/ |
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