この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗配属前に、研修があります。
テストに合格後、現場で働けます。
解剖学はさほど難しくなく、技術は全て1から教わるので、未経験でも問題ない仕事...続きを読む(全211文字)
株式会社nobitel 報酬UP
株式会社nobitelの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗配属前に、研修があります。
テストに合格後、現場で働けます。
解剖学はさほど難しくなく、技術は全て1から教わるので、未経験でも問題ない仕事...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手に職をつけられます。
社員登用を積極的に行っているので、アルバイトでもすぐに社員になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内アプリがある。ラインのようなものでメッセージを送るとコインがもらえる使える。だが、あまり実用的ではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
インセンティブ制度はある。だが、高収入を目指すにはかなり難しい。休憩時間を必ず確保すると、なかなかインセンティブがもらえない。また繁盛店でない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
何でも挑戦出来る会社。キャリア関係なく挑戦出来るので、下剋上のような感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長を選出するのが某アイド...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
未経験者でもトレーナーになれる、しっかりとした研修制度。上下関係がそこまでなく、学校の延長線の様なイメージ?です。堅苦しい所が苦手な方にとって...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
エリアやマネージャー、配属先にもよるが、2ヶ月程前に連絡したら退職が出来る。(自分がいたエリアは退職者が多かった為、人によっては店舗人数の関係...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
育休や産休もしっかりとらせてもらえます。
女性の管理職の方も多いので、相談はしやすい環境です。
役員で女性がいて、お子さんもいらっしゃるので今...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休後も復帰して時短で働ける環境があります。
ここ最近では女性の育休・産休の取得が多く見られます。
復帰後も同じ役職で働いています。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店長や、マネージャーになりたいという意志があれば、立候補できるのでなんで、挑戦ができる。そのため、自分次第で給料は変わる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社の株主を所有しているので、退職するタイミングに迷っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
怪我して退職する人が多い。手首の腱鞘炎...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張っただけ給料が上がる。お客様から直接ありがとうという感謝の気持ちを伝えてもらえるのがやりがい。いろんな人の話も聞けるので、人とし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいとは思います、現に女性の店長も沢山出てきていますし、助けてくれる男性スタッフもいると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
最近では店長のインセンティブの上限が無くなったので夢はあります。
交通費も5,000円から10,000円支給になりました。
【気になること・改...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
体育会系で好きな人にはいいかもしれません。人も悪くはないですがいい意味でも悪い意味でもみんな若いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
研修期間と研修を終えてからの給与の差は少し研修が長引いたとしても変わる事は無い。店舗に出てインセンティブがもらえるので差が出るならそこしかない...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人の未来を大きくする事を理念としており、実際にお客様から人生が変わったといってもらえた時は本当に嬉しかった。研修も店舗に出る為に必要なスキルを...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
自分の時間を割いてでも、成長したいと思う方はオススメです。基本的に自分の時間は無くなると考えた方が良いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
手に職をつけたいと決心した方には向いてます。今後、自分で何かを始めたりやりたいと思ってる方には非常にいいと思います。技術を盗んで流用すればマッ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
お客様の身体の変化を感じやすい為、トレーナーとしての自信がつく。
実力主義ということもあり、元スポーツマンが多い為切磋琢磨できる環境である。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コミュニケーション力がつく。
全て自分次第なので、やる気があって行動力がある人はどんどんチャレンジして上に上がっていけるが、安定、調和を求める...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ストレッチトレーナーの仕事をしていました。
アルバイトだったので時間に融通は聞くのでプライベートの時間を作りやすかったです。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
子持ちでも会社全体が気持ちが良い人たちの集まりなので働きやすかった。
子どものことを最優先させてもらえる。
男女差は全くなく、
コミュニケーシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般社員から、店長、または店長からマネージャーになるのに全社員に向けたプレゼンをする。
昇格するのにいかに、フュービックらしくあるかが求められ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
理念がしっかり浸透されていて、人間関係がとても良かった。
半年に1回の研修があり、社長の考えが聞けるので、皆が同じ方向を向きやすい。
【気にな...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社nobitel |
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フリガナ | ノビテル |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,516人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒川将大 |
本社所在地 | 〒160-0015 東京都新宿区大京町22番地1 |
URL | https://corporate.nobitel.jp/ |
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