セントラル短資ＦＸの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
一般企業と同じです。従業員の働きやすい環境づくりにも力を入れており、福利厚生制度やキャリア開発プログラムなどを充実させています。まず、充実した...続きを読む(全571文字)

【良い点】
教育は一人で業務を行えるまでしっかりと見てくれる。続きを読む(全31文字)

【良い点】
評価は貢献した分だけしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
一般新卒と同じ水準の給与が役職につかない限り続く。続きを読む(全67文字)

【良い点】
401kがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
401k以外の住宅補助やストックオプションはない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
お互いプライベートでは会うまでの距離は求めていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない社員や何かを考えたり提案したりする気...続きを読む(全133文字)

【良い点】
為替マーケットをリアルタイムで見て動きを感じ取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年、一年いたら先輩や上司が出来ていることができ...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
FX事業だけしか収益の柱がない。他社みたいにCDFや仮想通貨といった新しい事業に踏み出す勇気ややる気もない。下の者...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、有給もとりやすい。休日出勤はインフラ部門以外はまずない。続きを読む(全44文字)

【良い点】
年功序列の給与体系のため若い人がジャンプアップする等は難しい環境です。裏を返せば年齢が高ければそれなりの報酬が得られるかつ程々の忙しさであまり...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給休暇はかなり取りやすかったです。社内でも取得を積極的に奨励していてよかったと思います。休日出勤した際の代休取得もきちんととれました。部署に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生で人を集めているが、ノルマもきついし、新規開拓は人が増えない以上無理がある。先のない会社と判断続きを読む(全57文字)

【良い点】
退職はスムーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧迫感のある会議やミーティングはやめた方が良い。完全にパワハラ案件であり、皆が萎縮し...続きを読む(全131文字)

【良い点】
辞めることを上司に伝えても、おそらく止められることはない。優しいといえばそれでだが、ドライな気もする。
実際最近では退職者が多くなっているが、...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の社風や文化が親会社そのもので、閉塞感や風通しの悪さ、周囲をあまり信用しずらい環境を理由に退職する人も多いため...続きを読む(全116文字)

【良い点】
中途採用も含めて、途中で辞めることにしても良い意味でドライ。アルムナイの社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニアの処遇につ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
数字ができないときの罪悪感を抱かない人、支店長が常に怒っている状態に耐えられる人、社内営業が上手い人は向いていると思います。ずっと続けていれば...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に伸び代がない業界だと感じた。年々ルールが厳しくなっている。メイン顧客が高齢者だがもう運用をしなくてもいいよ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
上司には本当に恵まれ、退職を伝えたい際にも、惜しまれはしましたが、最終的にはあなたの人生だからと送り出してくださいました。
【気になること・改...続きを読む(全253文字)

【良い点】
所属部署内での退職手続きはスムーズに進んだ。特別退職作業が進まなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部との退職にあ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
良い点など存在しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣・人事関係者は昨今の大量離職の原因を真摯に受け止め改善するべき。安易なコ...続きを読む(全184文字)