Ｇｉｎｚａの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
新卒社員に対しては半年ほどは研修があった。本社では基本的な会社のことや、名刺交換なども研修があった。支店に配属されてからは現場を巡ったり、先...続きを読む(全195文字)

【良い点】
職能手当も充実しており、
資格を取る事がモチベーションアップにつながっております。
女性の場合は産休・育休を取る方もいて、産休から復帰されて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員同士の距離感がよく、部署毎のミュニケーションも活発です。何か困った際はすぐに相談できる環境が整っております。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本給とは別に賞与は年2回、
業界平均よりは多少多いと思います、評価制度に対しての透明性や納得感はあり、評価も正当だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
私は諸事情によりやむ無く退職する事になりましたが、本来であればもっと続けたかったのが本音です。また今回の事が解決すれば戻っておいでと声を掛け...続きを読む(全99文字)

【良い点】
繁忙期等は必要に応じて振休などで調整します、部署内で仕事が円滑に回る様に上司と連携をとりながら日々の業務に励みます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
市場自体は安定しており、
今後も中古住宅の取得や空き家対策などを背景に成長が期待されます。
市場がしぼむ可能性は少ないと思います。
しいて言...続きを読む(全108文字)

【良い点】
当社は水回りや内装を中心としたリフォームを展開しており、
地域密着型の営業と丁寧な施工で顧客満足度が高く、
リピーターも多いです。
ある程度...続きを読む(全112文字)

【良い点】
基本給と賞与が年2回、
業界平均並みですが、評価制度の透明性や納得感はあります。
評価も正当と思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
手当も充実しており、
資格を取るモチベーションとなっております。
女性の場合は産休・育休を取る方もいます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
事務職についてはほぼ定時、仕事も自分のペースででき追われる事もありませんでした。
休みも非常に取りやすいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性だから、と差別されるようなことはありません
現場の職人さんたちはかなり優しい方が多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い人間が多い、女性社員が少ない為頼れない。また入社時に支店長がいない飲み会に参加する場合は自己責任ですという旨...続きを読む(全87文字)

【良い点】
頑張ったところについてはみてもらいやすいかもしれない。ただ、これだけ会社に対してメリットがあるということが分かるような業務改善提案じゃなけれ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方も上司でいましたが、ほとんどの女性社員が結婚や出産で辞めていきます。
残業が多いため、結婚、出産後も続...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社風として、男尊女卑が根付いている模様。建設業界らしいと言えばらしいが、令和である点や、コンプライアンスの意味を...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性も積極的に採用し、働きやすい職場であった。産休や育休も取得しやすく、復職後も柔軟に働き方について対応していた方だと思う
【気になること・...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育休取得率も年々向上している点はよいが
女性がそもそも少なく、いても年齢層も高めのため若手女性は離職率が高い続きを読む(全60文字)

【良い点】
入社後の研修では，男性とは別の寮を用意され，給与をもらいながら研修を受けられる点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まず，...続きを読む(全305文字)

【良い点】
技術職はほぼ男性社員で一般職に多数在籍している。
働きやすさはわからないが、退職者は毎年数名は出ている。続きを読む(全58文字)