村上音楽事務所の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
基本的に奏者の場合は、アンサンブルの経験をやっている人が推奨されますが、曲自体は難しいことはありません。各それぞれのホテルが用意するBGM演...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タレントとして先輩に紹介されて、入社した者です。挙式演奏をする方として担当していますが、支給がかなり低いです。連...続きを読む(全331文字)

【良い点】
新郎新婦にとっても一生に一度しかないおめでたい出来事なので、明るくかつ厳粛な中で迎えられるという点では、やり甲斐があって良いと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
退職する時には既に転職先が決まっており、そこまで強く引き止められることは無かった。ただ人を変えて引き止められることがあり、そこは意思を確認さ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
昇給制度はあり、役職があがればそれなりの年収になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思いますが、上司...続きを読む(全193文字)

【良い点】
土日祝出勤となりますので、そこをクリア出来なければ出来ない仕事です。逆に平日が休みとなりますので、テーマパークや旅行などは繁忙期でない時にい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一生に一度のイベントである結婚式に携わることができるので、人の幸せを自分の事のように感じれる方はやり甲斐を感じる事ができると思います。
【気...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
音楽タレントとして生計を立てるのは難しい。評価制度は特に無いと思われ、基本的には経験のある方からどんどん仕事が割...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年の不景気によって、楽器によってはお仕事が入らない事の方が多い。更に、元々入っている方から優先的に仕事が回され...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チャペル演奏家の仕事だったが、オーディションに合格したとしても、今の時代ほとんど仕事が来ないうえに先に在籍してい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ホテルのブライダルで音響や照明、映像演出を担当。音響の仕事に興味があり、土日に働ける仕事を探していたのでぴったりだった。マナーも身に付くので...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業はしっかりと給与へ反映され、サービス残業は無いです。
勤怠管理はしっかりとされております。
またシフト制で休日が管理されており希望の休日...続きを読む(全303文字)

【良い点】
披露宴に携わる仕事がしたく、入社しました。入ってみて思った事は
映像から音響・照明まで思ったより多くの機材を操作しなくてはならなく、そういっ...続きを読む(全177文字)

結婚式を音楽や照明などの演出を通して、披露宴のコンダクターといってもいいくらい責任が問われる仕事。新郎新婦様やゲストの表情などを直接見ることや、会場の空...続きを読む(全151文字)

所属する営業所にもよりますが、やはり新郎新婦と直接お話ししながら音楽や演出の打ち合わせができるということです。上手くいったときのお二人の喜ぶ顔やお言葉を...続きを読む(全103文字)

直接、新郎新婦のお二人と打合せする機会が多いため、自分の提案や演出が本番でうまく行き、お二人に喜んでいただけたときは、本当にこちらまで嬉しい気持ちになり...続きを読む(全157文字)

社員と管理職の関係は、最悪だと思う。仕事柄、管理職には女性が多い。だからと言うわけではないが、指示が次々と変わるので、下の人間が非常に困っている。指示通...続きを読む(全156文字)

とにかく人を大事にしない社風が目立ちます。挙式を担当するタレントに対しても、物扱いが目立ちます。陰ではかなりの言い方が目立ちます。そのわりには自社の風評...続きを読む(全158文字)

音響関係の機材知識は豊富になる。ただ、会社が社員のモチベーションを上げるのが、非常にヘタなので、従業員の入れ替わりが激しい。仕事としては、挙式を挙げた2...続きを読む(全158文字)