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エヌデック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エヌデックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌデック株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエヌデック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌデックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

エヌデックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エヌデックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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エヌデック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工事業界でありがちな体育会系ではなく、発言もしやすく部門間の風通しは良い。上下関係も堅苦しくなく、基本的に部長以上でなければ接待もないので、...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
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    エヌデックの 他のカテゴリの口コミ

    エヌデック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績が悪くとも必ず2.0か分の賞与が支給される。
    (入社後すぐは寸志、管理職は不明。)
    現時点では、残業代は45時間を超えても支給され...続きを読む(全212文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップには積極的で、推奨資格は受験費の負担に加え、合格時のお祝い金もある
    特定の推奨資格を全て取得した場合、収入面にプラスがある
    【気...続きを読む(全184文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の大半は良い人で、聞けばわかることは教えてくれる
    上司や役員とも距離感が近いので、意見を言いやすい環境だと思う
    福利厚生はしっかりしてい...続きを読む(全342文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    施工管理の会社なので常に連絡が入る可能性があり、気を休めて過ごせるタイミングが非常に少ない続きを読む(全65文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年、職位と評価に基づいて数千円程度昇給がある。
    業績に関わらず、賞与が年4.0か月分は必ず支給される。
    職位によって、賃金バンドが決...続きを読む(全272文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に関して会社からの支援が優れている。テキスト代と講習代、試験料に試験日の交通費まで出してくれる。資格取得を優先している会社だと思いま...続きを読む(全220文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期は比較的休みが取れる。有給とFF休暇があるのはいい。アニバーサリー休暇もある。ただし繁忙期は取れない。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    NECフィールディングからの仕事が無くならない限り、安泰ではあると思います。ただ、そこに甘んじていたら先は無いようにも感じられた。会社もそれ...続きを読む(全292文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員のレベルが高くなく、昔ながらの仕事をやり続けている感じ。部署間での関係性もいまいち。口が悪い人が多い。ただ、...続きを読む(全312文字)

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    エヌデック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    NECグループということもあり、福利厚生はとても良かったです。家賃手当も30歳までではありましたが、ほぼ負担してくれました。また年間休日もと...続きを読む(全159文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ヤマトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社1年目は、新卒入社した全員が1年間の研修をしました。研修の内容は、設備に関する座学研修が6ヶ月、実際に現場で現場監督としての業務を体...続きを読む(全192文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上席の方々は
    対応はしてくれるが忙しく
    相談する先が無くなり病むため
    不信に思ったら間髪なく即辞めすることをお勧...続きを読む(全81文字)

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    東北発電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャがあり、上司や職場環境によって格差が広がりやすい、家庭を持ち始めても、考慮されずに普通に転勤させられる...続きを読む(全173文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場監督になると基本土日休みは無いです。また、パソコンを持ち帰ることができるため、事務作業を土日に行うことが多か...続きを読む(全81文字)

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    株式会社タケルデンキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票には完全週休2日制となっているが3ヶ月の試用期間中だけで本契約時に隔週土曜日も出社をするように促された。入...続きを読む(全139文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士が仲が良い。特別ギャップのような物は感じた事はない。入社理由は神奈川県内での勤務で、通勤が大変ではないと思った為。続きを読む(全67文字)

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    株式会社テイエム技建の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    テイエム技建の名前を出してはいけない現場がほとんどで別会社を名乗って現場に入る。
    なので日常的に嘘をつき続けなけ...続きを読む(全83文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店によって環境は様々だが、雰囲気のいい営業所などにあたればいい環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国展開しているから仕方ないと思...続きを読む(全110文字)

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    高島屋スペースクリエイツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にギャップに感じた点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒・中途共に受け入れ体制が完全には整っていない印象。
    人が欲しいと...続きを読む(全131文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先次第
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和体質が強く残る職場とそうではない職場がある。
    本人へ聞こえやすい位置からの陰口、対立...続きを読む(全90文字)

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    エヌデックの 会社情報

    基本データ
    会社名 エヌデック株式会社
    設立日 1960年10月
    資本金 9000万円
    従業員数 165人
    決算月 3月
    代表者 齋藤清貴
    本社所在地 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号
    電話番号 03-6902-0575
    URL https://www.ndec.com/
    NOKIZAL ID: 1580157

    エヌデックの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。