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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方での就業でしたが、給与体系は関東圏と同じだったため、比較的高い給与体系だったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
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NECフィールディング株式会社
NECフィールディング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方での就業でしたが、給与体系は関東圏と同じだったため、比較的高い給与体系だったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2004年当時は残業、休日出勤が当たり前でした。支払いされる残業時間上限は設けられていましたが、当然ながら記載で...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
地方では人手が足りないこともあり、一人で仕事を任せられるケースが多々ありました。自分から積極的に勉強し、仕事をされたい方にはお勧めです。
【...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前通達もなく、22時からダラダラと営業会議がスタートした時には、この会社(この上司)は大丈夫なのか?と思いまし...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
場所によっては毎日定時退社が可能。
有給も取りやすい環境だと思われる。
ただし、激務の部署は平均残業40時間を超え、かなり部署により差があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若手の時期から様々な案件に参加することができ、裁量高く業務を行うことができる。
上流工程から下流工程にかけて総合的に対応することが可能。
P...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
穏やかで安定気質の従業員が多い印象。
コミュニケーションは取りやすく、何でも相談できる雰囲気はあると感じている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅手当は社会人6年目程度まで、約75%支給される。ただし、エリアによって支給額の上限が決まっており、最大でも90000円程度までの物件しか...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
内勤の部署や営業職は女性も多く、働きやすいです。最近は女性管理職を増やそうという動きもあるので、ある程度優秀な方であれば昇進しやすいと思いま...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
有給消化もしやすく、ワークライフバランスは比較的良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷の強弱は完全に部署により...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的に親会社の福利厚生に準拠してるので整ってます。カフェテリアポイントが毎年8.5万円分ほど(子供がいる場合はもっと)もらえるので、書籍購...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年始に資格や教育の受験計画を立て、予算を出してくれる。
業務にあまりにも関係のないものでない限りは会社予算で受けられる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすいと感じる。
土日出勤も、年数回程度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種にもよるが、繁忙期...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大規模案件に参加することができるため、やりがいはあると感じる。
上流工程から下流工程まで幅広く携わることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年2回、事前に設定していた目標をもとに上司との面談を経て賞与評価されるため、まじめに業務に取り組んでおけば正当に評価される。
【気になること...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
親会社が大きく、福利厚生は充実している。
カフェテリアプランを導入しており、プライベートの旅費や娯楽に使えるポイントが毎年支給される。
【気...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保守事業は縮小傾向にあり、今後事業として伸びていくのかは不安なところ。主力事業以外で稼いでいるイメージ。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格取得支援や、教育体制は整っている。資格によっては、奨励金がもらえるものもある。新入社員にはトレーナー制度があり、一人あたり1人のトレーナ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。ベネフィットが使えるため、クーポンなどの利用が可能。待遇面はNECと基本同じ。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいはあまりない。枠にはまった提案が多い。メーカーでないため、社内外の調整が大変。保守事業はあまりうま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
主任で残業をすると、そこそこの給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への負担がすごい。管理職候補者が少なく、30代...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休身が取りやすい。会社所定の休日が多い。夏休みは自分なら好きなタイミングで5日連続取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は一般的な待遇と比較すると良い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、年功序列。最近評価制度が変わったため、今後...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
当時の平均的なお給料で、高くもなく低いわけでもない。
2年目になった月に1万円の昇給があったほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてはまだまだ男性が過半数。
若手の営業は女性が増えてきているが、すぐに他部署へ転...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | NECフィールディング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシーフィールディング |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 96億7010万円 |
| 従業員数 | 4,649人 |
| 売上高 | 1740億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 形山嘉浩 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目9番25号 |
| 電話番号 | 03-3457-7101 |
| URL | https://www.fielding.co.jp/ |
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