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産休、育休をとっている人がたくさんいた。また、戻ってきてからも時短勤務やリモートワークができるので両立できると思う。続きを読む(全58文字)
株式会社デザインフィル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デザインフィルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社デザインフィルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
産休、育休をとっている人がたくさんいた。また、戻ってきてからも時短勤務やリモートワークができるので両立できると思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が高く産休や育休をとる方も多いので理解はある職場だと思います。復帰してからも長く働く方が多かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境。出産して復帰している女性社員がとても多い。子供が小さいうちは時短勤務も認められているし、子供の体調不良で早退する際にも...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休などきちんと取れるよう社内制度の整備が進んでいます。しかし、復帰後の部署と仕事内容によりキャリアアップにはかなり差が出ます。
本社に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性向けの製品を多く取り扱っているので、企画部門はほぼ女性、営業は男性のほうが多いですが、製品が女性向けが多いため感性を活かせる。デザインも...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
正規・非正規従業員ともに女性社員が多いため産休・育休は非常に取りやすい。
全体的に優しい性格の人間が多く、他部署も含めお互いに話しやすい雰囲...続きを読む(全352文字)
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女性が多く、仲もよく働きやすいです。社内イベントも多くてみなさんノリが良い方が多いです。遊ぶのも仕事も本気で取り組む社風です。女性が多いので、育休産休も...続きを読む(全118文字)
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【良い点】産休や育休をとられて仕事復帰されている方も多いですし、会社の理解もあります。結婚してお子さんを持ちながら働かれている方が多数いらっしゃいます。...続きを読む(全155文字)
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出産、育児休暇は一年間、所得可能です。
復帰後も一年間は時短勤務可能。
ただ、時短勤務終了後は、企画職での育児との両立はなかなか難しいと思います。
...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは勤務当時の状況ですが、給与は業界平均よりやや低めなようなので、昇給の機会も限られている印象がありました。も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
職場の雰囲気がとても良く、チームワークを大切にする文化が根付いています。文具に携わる仕事はクリエイティブで楽しいです。福利厚生も充実しており...続きを読む(全127文字)
近年、ペーパーレスや少子化が進んでいるが、海外ではずっと売上が伸びていると言っていた。続きを読む(全43文字)
拠点が恵比寿のオフィスしかないため、同じ場所で働き続けることができるのでライフプランが立てやすい。続きを読む(全49文字)
休日は125日で、9連休を取ったと言っていた社員の方がいた。続きを読む(全30文字)
企画・生産管理、営業などでジョブローテーションがあり、基本は会社からのオファーだが、自分から申し出ることもできるそう。続きを読む(全59文字)
単なる文房具ではなく、誰かの嗜好品となる製品づくりを行っているそう。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
おおらかで気さくな方が多く、中途入社でも比較的はやく会社に馴染むことが出来ました。また文具メーカーのため展示後の型落ちした文具をいただけるこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いため、成長意欲が空回りしてしまう印象がありました。
所属部署については、受け持つ仕事量に差が出来てし...続きを読む(全119文字)
福利厚生はしっかりとしていると思う。有給消化率も高かった。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
産休・育休の取得実績があり、復職して時短勤務など柔軟に働いている人も多いです。育児との両立に対する理解がある会社だと思います
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないこともあり、職場全体として女性の働きやすさに対する理解や配慮が十分とはいえないと感じました。制度...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
現場でも活躍している方います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も同じように夜勤等働いていますが、中には夜勤しか出来ない人とか居ま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男女の差別は全くありません。むしろ女性の方が評価されやすいように感じます。真面目に仕事をしていれば結果がついてきますし、その結果に対して男女...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
妊娠すると現場から離れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった業務を決めずに部署移動するため異動先でも仕事内容に疑問を持った社...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の営業職は引っ越しを伴う異動が実質無いので、全国転勤手当をもらいながら引っ越しはしないという状態が続いている。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性も管理職登用が増えている。特に総務部門と商品開発職の管理職が多くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の目立つ部署のみが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業なく働けた。女性同士もそれなりに仲良く、付き合いづらいことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今もあるからわからないが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ない。ほぼ工場なのもあり女性自体が少ないため、新卒の採用数を増やした方が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分に合う仕事だと思うなら、産休をとってる人もいたので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義なので、テストをクリアしな...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 株式会社デザインフィル |
|---|---|
| フリガナ | デザインフィル |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 2億34万円 |
| 従業員数 | 182人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 会田一郎 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番19号 |
| 電話番号 | 03-5789-8051 |
| URL | https://www.designphil.co.jp/ |
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