回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノー残業デーが一応ある。残業しないとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長はワークライフバランスの向上を社内外で唱えてい...続きを読む(全467文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社大幹
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大幹のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大幹で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノー残業デーが一応ある。残業しないとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長はワークライフバランスの向上を社内外で唱えてい...続きを読む(全467文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この業界では、休みはわりと多い方だと思います。ただ、他の業種と比較すると1日の拘束時間が非常に長いため、時間単位で考えると個人としての時間は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
労働環境整備に取り組んでいます。労働時間の短縮や休日の確保はかなり進んでいます。独自の現場サポートシステムもあり、ワークライフバランスを重視...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性スタッフ同士のチームワークは良好なので急な休みにも対応が比較的楽。ここで長く働くというのはなかなか難しい環境だけど、重責の仕事が多いので...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験に落ちたら受験料自分持ち。また、再受験の受験料は合否に関わらず自分持ち。求人情報や会社説明会ではサポート...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
通勤の都合が良かったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人条件(ホームページや各求人サイトに記載)と実情がまったく合っていない...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
公共工事を元請として受注するので施工に大きく関与できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場責任者としての責任が重く、数現場を1人...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分の能力に沿って給与が支払われます。出来る人は優遇され、出来ない人は冷遇されす。
本人の努力次第です。
私の場合はかなり暖かく対応してく...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理になると基本取れません。夜の9時まで社用携帯に電話がかかってきます。
土日休みとはなっていますが、現場は...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時時間は8:00〜17:30となっているが現場仕事なので事務所に7:00集合がベースで、現場が遠方の場合は事務...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・計画休暇もあり、休みが取りやすい。
・時短勤務、時差勤務もあり、最近は時間休制度も出来た
・周りも休みを取っているので、休暇を取りやすい続きを読む(全75文字)
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【良い点】
店舗にもよるが、比較的柔軟に中抜けすることができる。やることをやっていれば時間に厳しいわけではないので、子供の送迎などに融通が利いたのは良か...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
たまに仕事の工程上、土曜日が出勤になる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤になった場合振替休日を取ってる人を見てな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
忙しさはありますが、大体どこの支店も夜9時までには退社しないといけないルールがあったり、7日連続の出勤は原則禁止だったりします。有給や代休の...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の残業は多い。田舎の現場に配属になると車がないととにかく不便。4周8休の現場も増えてきたが、やはり現場は動い...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
終業時間が17時30分で、残業削減も推進していることから比較的帰りやすい環境ではある。メリハリはつけて働けている。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職だが土日出勤はほぼない。残業も月に20時間程度でプライベートの時間も多く捻出できる為、資格取得などの勉強の時間に充てる時間をつくること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
設計職は自分の仕事の進捗を自分で管理できるので、有給休暇も問題なく取得できます。
最近では、女性だけでなく、男性も育児休暇を取得している人が...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社大幹 |
|---|---|
| フリガナ | ダイカン |
| 設立日 | 1988年2月 |
| 資本金 | 4050万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 15億8262万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 小迫尊光 |
| 本社所在地 | 〒265-0077 千葉県千葉市若葉区御成台3丁目1168番地23 |
| 電話番号 | 043-236-7855 |
| URL | http://daikan55.co.jp/ |
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