この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施工管理の仕事を積極的に勉強したい人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出れば、週休2日ではない週はもちろんあ...続きを読む(全92文字)
株式会社駒井ハルテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社駒井ハルテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社駒井ハルテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施工管理の仕事を積極的に勉強したい人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出れば、週休2日ではない週はもちろんあ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は部署により、ほとんど無い部署と数十時間ある部署もあり、バラバラです。有給推奨日が年数日設定されており、有給は部署によりますがとりやすい環...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給は派遣、契約、正社員の区分関係なく誰でも取りやすく、家庭の事情に理解がある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙を大量に扱...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
繁忙期以外は殆ど定時で帰れるので、遊びの時間はかなり作れる。
家族サービスもかなりできる、。
休みは自由にとれて、いつでもに行こうとしていけ...続きを読む(全182文字)
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上司が温和な性格なせいもあるかもしれませんけど
休暇の取得はわりとしやすいです。
でも年中いそがしい部署もあるのでそちらの人はは
ちょっと希望の休み...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
インターンに参加させていただいた時と社内の雰囲気は変わらず、とても明るい人が多い職場で過ごしやすかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
借り上げ社宅で、家賃補助も大阪で6万円出るのはとてもありがたかった。
現場に出ると出張手当が給料と別で出るため、長期出張の度に大阪の家を解約し...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用募集欄の勤務時間等に週休2日(土日)、祝日休みと記載があったが、やはり現場に出れば、工程により週休2日ではない...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
別部署では女性が多い場所もある。
現場に出ると、やはり女性は少ないので一緒に現場に行く上司や先輩で、現場の雰囲気が変わる。心細いと感じる時もあ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修は年によって長さが違う。
私の年は手厚い研修だと感じた。
初めの1ヶ月同期で社員寮で過ごせるのは、とてもいいと思った続きを読む(全66文字)
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【良い点】
風車を筆頭に、小規模ながら環境事業も行っており、時勢的にも将来性はあるのかなと思います。国内だけでなく外国とも取引しており、そこも良いところだ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
賞与に関しては業績が悪いときも最低限の額は貰えます。残業もすればかなり年収が上がるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
他の事業所のことはわからないが、会社の人は優しい方が多い。仕事以外で困っていることがあれば、周りも一緒になって考えてくれる。会社としての不祥事...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
スカイツリーや高層ビルなどメディアにも取り上げられるようなランドマークの建築に携わっているという点でやりがいを感じて働いている人も多くいる。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
正社員はボーナスを多く得ている様子。
有給や特別休暇などもきちんと取得可能。
残業代はきちんと払われ、サービス残業はない。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前、
17時から万単位のチラシ配布が夜中まである、有給は権利がなし、よなか3...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ここ数年で改善傾向。三六協定は絶対遵守で過度な残業、休日出勤は指導される。パソコンを使用すると自動的に勤怠時間に追加されるため、休日に仕事を持...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有休が取りやすい点はいいと思う。
希望休は店によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が取りやすくはあるがやはり土日は取れな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員皆で大体共通していることで、しっかり定時で退勤している印象がありました。人によっては残業することはもちろんありますがそれを強制することは全...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業務が落ち着いている時であれば有給休暇を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業量のばらつきがあるため...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
転勤すると人間関係もリセットされるので、そういう意味では後腐れなくて良かったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署によりけり。外勤は時間の余裕がないいし、プロジェクトにもよりますが、WLBの確保は難しいと思います。内勤はある程度フレキシブルに休むことが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
出来る人は大量の仕事が回されるのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事を回して出来ない人が楽しているの...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
非正規社員でも在宅勤務をすることが出来た。正社員であればフレックスで働け、途中で子供のお迎えに行っている方もいたので、働きやすい環境ではあると...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に残業・土日祝休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業所等は基本的に土曜日・祝日は出勤の為、休みが年間休日120日以下...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社駒井ハルテック |
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フリガナ | コマイハルテック |
設立日 | 1943年4月 |
資本金 | 66億1994万円 |
従業員数 | 632人 |
売上高 | 553億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村貴任 |
本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀4丁目2番21号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 03-3833-5101 |
URL | https://www.komaihaltec.co.jp/ |
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