この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応フレックスなので役所や通院などの予定を平日に入れやすいです。コアタイム中の中抜けも黙認されてるので色々予定はこなせると思います。
【気にな...続きを読む(全227文字)
株式会社ソニックムーブ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
一応フレックスなので役所や通院などの予定を平日に入れやすいです。コアタイム中の中抜けも黙認されてるので色々予定はこなせると思います。
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【良い点】
やろうと思えば学べる環境ではあります。
一応学習目的で本を買ったり資格取得の支援金は貰えます。
ただ、自分としてはかけっこう申請が面倒なので普...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最近テレワークが多くなった結果、テレワーク支給金という名目で5000円程度給料が増えました。電気代に当ててくれという意味らしいです。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一応フレックスなので通院したら中抜けしたりは出来ます。
コアタイムも11時からなので比較的ゆっくり目だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
数年前までは新卒の受け入れ態勢も万全と呼べませんでしたが、最近では研修の内容も充実しており、新卒の方でも業務に入るまでに研修で基礎を身に付ける...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
請負いの開発もあるので、チームメンバーとうまく連携を取ってスケジュール通りこ業務を遂行するとができれば、残業が無くても全然帰れます。
社風的に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
退職したいと言えばすぐやめられる。
リーダー職の人が権限もなく給料を上げてやるから辞めるなと言われたりすることもあるようだが、実際にそうなるこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
勉強のための本は買ってくれる。また、嬉しくない人もいるかもしれないが、社員旅行は良いところに連れていってくれる。毎月のように新しい人が入ってき...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休、育休を取っている社員は数名いた。復帰後も時短で出社したり、来れない時は自宅勤務を認められていた様なので、働きやすいのではないかと思う。育...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
良くも悪くもゆるい。コーヒーのCMの様な会社に憧れているなら合うかもしれないが、始業時間に連絡なく会社に来ていない人がいても誰も気付かない。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
各職能においてランクが規定されており、各ランクに達するのに必要な条件が明文化されている。概ねそのランクに沿った給与テーブルになっている。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業しないと良く働いていないというあるあるな感じでした。社内の人間関係も表向きはいいものの社外への人間への悪口や社内でもなんとなくの派閥があっ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
そもそも入社できなかったのでよくわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
スカウトメールが先方から来たので必要書類を提出したが、一向...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に社員同士の中は良かった。
中規模なので社員全員が見知った顔なので気楽に進められる雰囲気がある。
管理職も同様ですが、上司として威厳や人...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
比較的有給が取りやすいかと思います。直前でない限りは、自分の仕事ができていれば何も言われることはありません。いい意味でゆるく、働きやすい環境で...続きを読む(全187文字)
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ソーシャルゲームブームに乗ろうと画策していたが、
ヒット作が出ず、去年-今年で撤退。
新規事業部もあったが、目が出ず失敗。
受託はある程度安定していたが、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給・私用による早退などは取りやすかった
個人の裁量に委ねられているのできちんと報連相できてればいいというスタンスだった
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
就業時間中にソファやベッドで横になって休憩していても、特に誰に咎められることもない。
また、余程の例外を除いては(リリース予定日とか)、自...続きを読む(全153文字)
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休暇はとりやすい。就業時間は案件によるが
残業がデフォになっている。しかし折り合いつけて早退する人も結構いるので
結局自分のメリハリ次第。
イベント...続きを読む(全166文字)
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給与テーブルが作られ、評価はまあまあ妥当なラインになった。
しかし評価か上がりづらい、スキルと上の人らに気に入られないと限界がある。
評価は自己と上司...続きを読む(全153文字)
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イラストレーターのチームは全て女性。デザイナやディレクタにも女性が結構います。
案件の都合上か、可愛らしい女性っぽいデザインが求められる事が多いのが理由...続きを読む(全182文字)
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有給は取得しやすい雰囲気でした。取得率はいいほうだと思います。
仕事or休むのメリハリは個人の裁量に任せるという風土はあります。
しかし実力のある人ほ...続きを読む(全154文字)
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経営者がエンジニアではないので、
エンジニアよりディレクターの方が評価されやすい。
エンジニアとして腕を磨く企業ではない。
また、ディレクターが他業...続きを読む(全205文字)
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休暇は基本カレンダー通り。夏季休暇は仕事に影響がないところで、申告をして取る。プロジェクトに関わるメンバーや上司などと相談して取り、社員の休暇はいつでもカ...続きを読む(全694文字)
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これは個人の力量にかかっていうると考えます。
仕事を中心に生きていきたいのか、
はたまたプライベートを充実させたいのか、
その希望のバランスでまず決...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社ソニックムーブ |
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フリガナ | ソニックムーブ |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 6200万円 |
従業員数 | 71人 |
売上高 | 9億5900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大塚祐己 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町6丁目6番地2番町麹町ビルディング5F |
電話番号 | 03-5391-0586 |
URL | https://sonicmoov.com/ |
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