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株式会社ソニックムーブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニックムーブの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニックムーブの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニックムーブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニックムーブの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.2

ソニックムーブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ソニックムーブの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接担当が笑顔で優しい印象を受けたから
社員の人が優しそうな印象なので自分らしく働けると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
笑顔...続きを読む(全193文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月11日

回答者: 社員・元社員 女性 3年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は、工数管理や勤怠管理が二重三重にされていて非合理的だと思っていましたが徐々に改善され、最終的には入社前よりも働きやすく良い印象でした!続きを読む(全77文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
根拠のある内容を話せば経歴に関係なく耳を傾けてくれる社風。
とにかくこの会社は社風が良い。
キャリアチェンジや配属先の希望まで、しっかりと相...続きを読む(全181文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもゆるい。コーヒーのCMの様な会社に憧れているなら合うかもしれないが、始業時間に連絡なく会社に来ていない人がいても誰も気付かない。...続きを読む(全196文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そもそも入社できなかったのでよくわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
スカウトメールが先方から来たので必要書類を提出したが、一...続きを読む(全217文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学生のノリのような、ベンチャー独得の勢いを面接時に感じていたが、入ってみるといい意味でも悪い意味でも落ち着いていた。仕事の進め方や技術に関してもWEB...続きを読む(全154文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 サーバ設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログラミングからサーバ構築、運用等に色々幅広く携われそうな所に魅力を感じました。
若干残業時間は面接時に言われたものより多かったのが気になりました。...続きを読む(全178文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソニックムーブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間三ヶ月と書いていたのに実際は半年間でした。
入社前によほどのことがない限り正社員採用と聞いて入社を決めま...続きを読む(全294文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度があり、年2回査定面談があります。評価に応じて社員レベルがかわり、給料に反映されます。評価方法は、目標に対しての達成率で見ています。...続きを読む(全181文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い段階から任されます。やりたい事を伝えれば担当させた貰えるなど、上昇志向の強い方にはやりがいを感じると思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアタイムが短く、ワークライフバランスが取りやすい。中断も自由に取れる雰囲気がある。子供がいる方は送迎、看病などで中断しても、フォローする社...続きを読む(全192文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

comsbiというlineのミニアプリを開発することがあるらしく、身近なものを作ることはやりがいにつながると感じるから。続きを読む(全60文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

退職したエンジニアの話を聞くと、受託開発にかなり絞っているようで自社開発のcomsbiなどは雀の涙ほどの開発の割合しかなく未来が安定しなそうである。続きを読む(全74文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

リモートが確か7割くらいあり、フルフレックス制も導入していて残業も見てる分にはあまりなさそう。続きを読む(全47文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

キャリアアップのスピードは選考でエンジニアに質問したところあまり早くはなさそうで、教育に関しては完全なしと言っても過言ではない。入社前からスキルを持った即...続きを読む(全88文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

とにかく自社開発だけあり、技術力が最優先事項になるのではないかと感じる。そして、他の口コミサイトによると、あまり仲のいい雰囲気はなくお互いに興味があまりな...続きを読む(全91文字)

株式会社ソニックムーブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月離職者がいたように感じていたので
この会社は大丈夫なのかと思っていました。
毎...続きを読む(全191文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ネクソンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外と給与も高い、業界の水準では高い方。社内イベントも多く皆んな仲良くしてる印象を受ける。良い点としてはそれくらい。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

NCD株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特にない。想定通りだった。
離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)

プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)

株式会社ネグジット総研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり外注先の業務ではなく、自社開発という点に魅力を感じた。
面接でかなり細かい点まですり合わせをしたので、ギャップはそんなになかった。
【...続きを読む(全201文字)

ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの拠点があるが、想像以上にカオスなセンターもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメントがしっかりされていないセ...続きを読む(全84文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1978年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は世界的に見てナンバー2の会社であった
社員研修が非常に充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
外部との接触をもっと多くすること続きを読む(全79文字)

株式会社DTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと入社時研修は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの代はコロナ禍で入社したため、最初の1ヶ月は教本を読み、...続きを読む(全299文字)

アースインターシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時、社長や役員との距離が近く上下関係の面倒な所はあまりないのだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社出社時に社長室に挨...続きを読む(全93文字)

株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が良いのではないかと感じてる。
名前が知れている会社なので信頼感はあると思われる。給与は良い方ではないかと。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

株式会社イルグルムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接だけではなく、気軽に複数の社員との面談を組んでもらい、人柄の良さや強みのあるビジネスがあると体感して入社した。
【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニックムーブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニックムーブ
フリガナ ソニックムーブ
設立日 2002年3月
資本金 6200万円
従業員数 71人
売上高 9億5900万円
決算月 9月
代表者 大塚祐己
本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号
電話番号 03-5391-0586
URL https://sonicmoov.com/
NOKIZAL ID: 2722731

ソニックムーブの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。