アドフレックス・コミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
結果とプロセスが伴っていれば個人に干渉しない点はとてもよい点だと感じる続きを読む(全41文字)

【良い点】
競合優位性とそれを支える専門性が高いため、他社では得られない経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いため、マーケ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事に対する倫理が徹底されている
【気になること・改善したほうがいい点】
プライバシーに非常に配慮する良い社風だからこそ、問題が起きた際の情...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社内制度は多種多様に充実しており、新しい制度も果敢に取り入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が多い分社員も十分に把握し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
裁量を持って仕事をできる環境、分野を変えての再挑戦の機会は多数与えられている。自主的に取り組むことが重要。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員、管理職ともに全員が責任感に溢れていた。常に正直で裏表がない点がとても良かった。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間...続きを読む(全101文字)

【良い点】
自社独自の強みを模索し開発する機会が常にある続きを読む(全28文字)

【良い点】
夜中の残業があったときには残っていたメンバーと一緒に、オフィス内でご飯を食べるなどの機会があり、結束が強まった。近い年代の人が多かったので話...続きを読む(全208文字)

【良い点】
出産や育児での休暇、休職、復帰に対して100％対応してくれま。実際に戻ってきた女性社員が複数名いて、どの方も最前線に復帰できているので、閑職...続きを読む(全216文字)

【良い点】
派遣なので基本残業はなし、シフトの変更も柔軟に対応はしてもらえます、子供の事情とかにも対応してもらえるので急な休みとかも取りやすかったです。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
フリークアウト社の福利厚生や給与形態がUUUMにも流れてきており、給与査定など年1だったものが年2回になったりなど、やる気次第で上がる雰囲気...続きを読む(全232文字)

【良い点】
入社してボーナスが毎回、5万ずつ増えていった。50万までは増えていき若い頃は助かった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業手当...続きを読む(全82文字)

【良い点】
昇進は意欲と実力があれば上役が可能な限り引き上げてくれるのでスキルがあれば早く上に上がれる。
実力主義ではあるので、意欲次第。続きを読む(全69文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
20代は月手取り20～23万程度。
30代になれば24～25万とのこと。
人事評価は無いに等し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
査定基準が明確だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。支社の売り上げは右肩上がりだったが、本社（福井）が赤字だった...続きを読む(全97文字)

【良い点】
営業は、目標達成に対するノルマ感はあまり無いと言えます。
上司に気に入られている人が評価されやすい環境です。
他社でもそうかもしれませんが、...続きを読む(全586文字)

【良い点】
給料と仕事内容があってない。社員の負担がとても大きく、残業を長時間している人が多かった。残業代は出ない。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
DGコミュニケーションズの給与評価制度は、成果や実務への貢献度を重視する傾向があり、年功序列よりも実力評価に近い...続きを読む(全231文字)

【良い点】
給与面は業界の標準値を維持しており、不当に低く設定されることはありません。コンプライアンスもしっかりしており、クリーンな環境で働きたい方には...続きを読む(全225文字)

【良い点】
等級が設けられており、等級が1つあがるタイミングで5～10万円の基本給UPがある。新卒入社後は3～4年おきに等級が1つ上がっていった。入社後...続きを読む(全206文字)