ＵＵＵＭの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
給与面では営業はインセンティブ制度があるのでモチベーションの維持につながりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が上がらない限...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
額面だけを見ると月収は悪くないですが、固定残業がかなり含まれているため基本給は高くないです。残業の有無は部署によっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に年齢関係なく、昇進・昇格の機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容が曖昧なことがある。
もちろん職位や職制があが...続きを読む(全223文字)

【良い点】
評価制度は年2回あり、業績目標と能力目標に分けられる。
業績目標に関しては定量的な目標を上長と擦り合わせた上で設定し、達成度合い(5〜1)に沿...続きを読む(全227文字)

【良い点】
自分がいた時は業績が良かったのでボーナスももらえたが、最近は不明。ほかの方の口コミを見ると少し下がってきている印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
賞与は年に一回だが年の業績により金額は変わるため安定しない。
上場企業なのにこの賞与？？と疑問に思う点が毎年続く。評価に関してはほぼ数字数字の...続きを読む(全250文字)

【良い点】
業務委託で特殊な契約だったためあまり参考にならないとは思いますがかなり貰えていたと思います。
また仕事自体がやりがいがあり、楽しみながら働くこ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり少ない。
昇給に関しては、上司が気に入っている人はあがりやすい印象がある。タスク振り分けの際に気に入っ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ウーム株式会社の年収、評価制度の良い点は、実力主義で成長意欲を高める環境であり、給与制度が自由度が高く、自分の働き方やライフスタイルに合わせて...続きを読む(全383文字)

【良い点】
上場企業なのか、のんびりとした雰囲気である。休みも多い。（自分のいた部署はの話）
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は管理職にならな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
評価基準が明確ではある。
具体的には
・立てたKPIに対して何パー達成したか
・目標売上の何パー達成したか
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
営業はインセンティブなどがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが年一回で額もそこまで多く無いため正直生活が苦しかった。
査...続きを読む(全94文字)

人によってかなり評価に差があります。ただ、どのような評価でも給料はアップしやすかったです。続きを読む(全45文字)

【良い点】
年1回の賞与と昇給があります。
月給は同職種で比較してもやや高めかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇給の上がり幅が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
昇給は年2回あるので給料は上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが年一回で多くない。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年2回→年1回に減った。
経費削減の対象が直接一般社員に降り掛かってくる変更には驚いた。
一般社員はボーナス...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署にもよるとは思いますが、ゆっくり働けるのでその割にはいただいてるのかなと思います。忙しい時期は時々ありますが基本はそこまでありません。
【...続きを読む(全194文字)

【良い点】
評価が何に2回あり昇給が非常に早い。
そのため年収があっという間に大幅に伸びている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は特に高いわけではないです。評価制度はあってないようなものです。評価はユーチューバーのタレント力にも大きく左右...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的には、上限があるように感じる。
基本給が高い分昇給は難しい。いかに、クリエイターを有名にするかの指標があり、それとは別に担当マネジャーの...続きを読む(全162文字)

年収アップは見込みありません。
拘束時間は長い割に残業代はないため体力がないと続かないです。
年収アップしたのは創業当時からいるメンバー。あとから入っ...続きを読む(全161文字)