興和商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
住宅手当や家族手当があるので新生活する時や家族がいる人にはいい点もある
育休、産休制度もあり、男性の取得実績もある続きを読む(全63文字)

【良い点】
男性でも育休を取得した実績ある
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日、年末年始など繁忙期は稼ぎ時なので休みにくい。
女性は特に将...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年に2回、昇格の可能性があるので社員になって最短半年で昇給も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識や経験を積んで、どんどん昇給...続きを読む(全125文字)

【良い点】
退職を話した時にも、今後どうしていくか話を聞いてくれたり相談に乗ってくれたりしました。
目標を持って行動する人には、しっかり後押ししてくれる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性や最終学歴が高卒でも、知識や経験を積み意欲的に取り組むことができれば副店長クラスにまで昇進することは可能。
中小企業なので上司の人との距...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性や最終学歴が高卒でも、知識や経験を積み意欲的に取り組むことができれば副店長クラスにまで昇進することは可能。
中小企業なので上司の人との距...続きを読む(全205文字)

【良い点】
自分の残業時間はほとんどなかったが、中には2.30時間残業している人もいたので仕事量、作業効率によると思う。
産休、育休などは問題なくとれて...続きを読む(全305文字)

【良い点】
20代〜30代が多く話しやすい雰囲気だった。基本的にはわざわざ敵対するような態度をとってくる人はいない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
上司に気に入られるように努められれば役職が上がりお給与アップにつながるのでやりやすくなっていきます。

会社には寮があります。家賃と光熱費が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
たった一度のミスで晒上げ
上層部は信頼性ゼロ
社員同士での出世争い蹴落としあい
課長からの圧力...続きを読む(全553文字)

【良い点】
自身が好きなジャンルを担当する部署に配属されたため、その公演を扱えることに楽しさを感じておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

【良い点】
暇な時は楽
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく家族経営に近い側面があるので上がやると言ったらやる。やめると言ったらやめる。
上...続きを読む(全270文字)

【良い点】
入社前から「日本一厳しい」と聞いていた。アスリートの専属トレーナーになることも非常に難しく、なれるのはほんの一握りと言われていたので、覚悟し...続きを読む(全216文字)

【良い点】
幼少期にセントラルスポーツで体操を習っており、毎週楽しみに通っていた。
その後高校へ進んでも体操部に入り頑張ることができた。そこで教えてくれ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
働く環境がきちんと構築されている。上司も基本的には人がよく、何か起こった際は責任をとってくれる体制があると感じた。続きを読む(全63文字)

【良い点】
未経験からでもチャレンジができる研修制度が整っていること。
少人数制で動くので専任のトレーナーと距離が近く何でも話しやすい。
【気になること...続きを読む(全200文字)

【良い点】
水道光熱費込みで2万円で住むことができる借上の家に惹かれたのが最大の理由です。そのほか、会社見学の際に社員同士の雰囲気の良さも感じられました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
開園当初から通っていたため、働けることがとても感慨深く、楽しく働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうなのかもし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女の世界だが先輩たちは皆さん優しい人がたくさんいた。またお客様も色んな人がいるが、層的には良い人がたくさんいた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くもテーマパークの職員なので、天然のやさしさがある人以外は、理性でやさしさを補っている。その気持ち悪さに違和感がない、しても大丈夫と...続きを読む(全128文字)