マインドウインドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
社内の男女比は2:8ぐらい。女性が多いので働きやすいのだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
降格させられることはあっても、昇進す...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
明示してくれていないので分からない
社販は比較的安く買えると小耳に挟んだが、着たい服もない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ほぼカレンダー通りの休みと夏季休暇などもある
休みも比較的自由に取れるのでワークライフバランスは良い方だと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価・昇給もなく自分自身の成長にも繋がらないと思い退職を検討している。
面談もなくないがしろにされているとしか思...続きを読む(全88文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がなく、自分のやっている仕事が売り上げに繋がっているのか分からないのでやりがいはなく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確でない。提示を求めても返答はないし、自分がどれだけ頑張ってても反映されない...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない、会社の業績によって減給された社員もいるとのこと。ボーナスもないわけではないが、毛が生えた程度の額...続きを読む(全85文字)

【良い点】
未経験でも入社後に適正に合った部署に異動できる点に惹かれて入社しました。挑戦したいという思いは汲み取ってくれる会社です。
【気になること・改...続きを読む(全260文字)

【良い点】
良くも悪くも女性だからどうということはない。レディースのブランドを扱っていたり、男女比でも女性の方が多くむしろ女性の方が働きやすい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
未経験でもアパレルの本社職を経験できる点や、やりたいことに挑戦できる機会が多くあり、任せてもらえる点。続きを読む(全57文字)

【良い点】
最長70歳まで働ける様です。従業員が足りないので、よっぽど何かが無い限り辞めたいと言っても引き止められる。それぐらい社員を大切にはしてくれている。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所ができてないと思います。
バイトの方が仕事できることも全然ありました。
上が役職を選ぶのが下手だなと思う...続きを読む(全84文字)

【良い点】
マーガレットハウエル、サンスペルなど「良いものを作る・届ける」という本質的な価値を大切にする文化があります。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクター以上は上を見て仕事をする人が多いうえ、その人自身の部下に多する評価はその上司の裁量のみで評価がきまっ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員同士の結束力が非常に強く、困った時には部署を越えて助け合える温かい社風が魅力です。他社と比較しても『社員の相互尊重』という項目で高い評価...続きを読む(全263文字)

【良い点】
実力主義の環境において、成果を出すことで役職に就き、報酬が上がる点に大きな魅力を感じている。
管理職になることで裁量が大きくなり、意思決定の...続きを読む(全153文字)

【良い点】
新卒で入ったので社会人としてのマナーは学べた。配属先は百貨店や路面店などが多いので色んな接客が学べたのもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
本社や他店の方含め、とても魅力的な方が多かったです。時折ヘルプに来てもらうなどして交流することで刺激をもらえていました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
お客様とのやり取りで成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売は厳しい特に衣料品アパレル業界は今後企業としては難しいと思う、通...続きを読む(全92文字)

【良い点】
しゃいんわりびきあるのでそこは嬉しいところです。かなりの割引率になりますので、ここのブランドがお好きな方にはありがたい制度です。
【気になる...続きを読む(全95文字)