回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
明示してくれていないので分からない
社販は比較的安く買えると小耳に挟んだが、着たい服もない...続きを読む(全91文字)
株式会社マインドウインド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マインドウインドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マインドウインドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
明示してくれていないので分からない
社販は比較的安く買えると小耳に挟んだが、着たい服もない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社販のオフ率が70%オフになるため安く購入ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がないため将来に不安がある
残業代も1...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属だと店頭で売られている服しか着用出来ず、売り切れたら新しい服を買わされる。
社割はきくが元々が1万円以上...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。社割と称して商品を自腹購入させられます。ちなみに、そもそも好きなブランドに配属されるとは限...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
健康保険の組合か何かの都合上、薬局などで販売されている一般的な薬を安くで購入出来たのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
店長にもよるが、繁忙期以外の休み希望は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間5日分の有給しか使えない。
みなし残業を含む...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社販が7割引なので、安く買える。雑貨も割引率が洋服と同じで7割引なのでブランドが好きな人は服代が浮いて良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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休暇体制については、店舗により変わります。
連休も店舗体制により取れるところ、そうでないところが出てくるため
統一できていないです。
原則週休2日...続きを読む(全156文字)
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休暇制度や労働時間について満足している点は有りません。
残業が慢性化していて、定時に帰れることはなく、終電を逃す人もいます。
会議が夜中まで続くこと...続きを読む(全167文字)
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休暇の希望日を聞いてもらえるところは良かった。ただ、上司によってそれがないところもあるようだ。ギリギリまでシフトがでないので、予定が立てられない。有給休...続きを読む(全160文字)
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休暇については、基本シフト制のため、本社スタッフも土曜日日曜日関わらずの年間98日程度の休みという仕組みです。
福利厚生については、さほど充実している...続きを読む(全172文字)
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社員割引で安く洋服が買えるので洋服が好きな方、この会社のブランドの洋服が好きという方には働いていて楽しいと思います。おしゃれもできるし好きな洋服も着れる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確でない。提示を求めても返答はないし、自分がどれだけ頑張ってても反映されない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ほぼカレンダー通りの休みと夏季休暇などもある
休みも比較的自由に取れるのでワークライフバランスは良い方だと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内の男女比は2:8ぐらい。女性が多いので働きやすいのだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
降格させられることはあっても、昇進す...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価・昇給もなく自分自身の成長にも繋がらないと思い退職を検討している。
面談もなくないがしろにされているとしか思...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がなく、自分のやっている仕事が売り上げに繋がっているのか分からないのでやりがいはなく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
未経験でも入社後に適正に合った部署に異動できる点に惹かれて入社しました。挑戦したいという思いは汲み取ってくれる会社です。
【気になること・改...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がイマイチ整っていない。先輩が簡単に業務内容を教えてくれるが、研修のようなものはないので要領良く自ら動け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
未経験でもアパレルの本社職を経験できる点や、やりたいことに挑戦できる機会が多くあり、任せてもらえる点。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性だからどうということはない。レディースのブランドを扱っていたり、男女比でも女性の方が多くむしろ女性の方が働きやすい。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない、会社の業績によって減給された社員もいるとのこと。ボーナスもないわけではないが、毛が生えた程度の額...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当がある。入社して有休発生前にもしも休まなければならない事があれば3日お休みを使わせてもらえる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
小田原市に住めば移住制度がある。学習制度もあるが使ったことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
小田原に住んでいるのは新卒からい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ママさんに優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんと一緒の店舗だと独身の人は土日の休みが取りづらく、シフトの融通が...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞める際に有給が30日ほど残っていましたが15日ぐらい昇華したぐらいに辞めたので全て使わせてくれませんでした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員販売で全ての商品半額で買えるのでブランドが好きな人はいいと思います。また、年に二回ユニフォーム代が支給されるので支給されたお金で社販する...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
制服代として、年間結構な金額分の商品購入を許可されており、また、サンプルセールでは破格に商品を買うことができた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社から一定距離に住むと住宅補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な福利厚生はほぼない。
副業は禁じられているのでアパ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限はあるが特別豪華というほどではないし、住宅補助が限定的だと...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
社割りもあるしいろいろなところの割引がきく福利厚生サービスがおおくあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
関連関係の商品も安くかえ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員割引があり、取り扱いブランドも多いため、服好きに嬉しい福利厚生だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割以外の福利厚生はあま...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社マインドウインド |
|---|---|
| フリガナ | マインドウインド |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 村上督 |
| 本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目13番11号 |
| 電話番号 | 03-6404-8871 |
| URL | http://mindwind.jp/ |
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