トゥモローランドの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全207件）

【良い点】
基本的にお休みは取りやすいと思います。
ただ業務面では各個人である程度の裁量を持って仕事をさせて頂けるゆえに、引き継ぎや共有が不足していると...続きを読む(全186文字)

【良い点】
販売員についても段階的に役職が用意されており、モチベーションに繋がった。
面談以外でも、店長や上司の方は厳しいながらも困った時は相談にのって...続きを読む(全211文字)

【良い点】
アパレル企業としては知名度が高い事と、長い間ブランドイメージを崩さず経営してきたため、今の40代以降にはまだまだ需要のある企業だと思う。その...続きを読む(全217文字)

【良い点】
店舗ごとの教育に任せられているため、その店舗で実施したい教育やスキルアップが自由にできる。店舗ごとで少人数のため、アルバイトや契約社員の意見...続きを読む(全249文字)

【良い点】
社員割引があるので、ここの服が好きな人にとっては大きなメリットになっていると思う。また、展示会などに社員は参加できるため、店頭に並ぶよりも早...続きを読む(全190文字)

【良い点】
同世代が多くいるので、学生の延長のような楽しさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客のOJTはないため、販売員の接客スキルに...続きを読む(全83文字)

【良い点】
個人ノルマ等はないので、プレッシャーがかかることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げたからといって、給料があがるわけ...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルという外見上は華やかな世界だが、店舗配属になれば、地道な接客が待っている。将来的に本社勤務でやりたいこと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
洋服が好きな人にとっては楽しい環境。社員割引で服を購入できる。流行りのブランドを扱えることも多いのでその点は楽しいと思う。個人ノルマはないの...続きを読む(全202文字)

【良い点】
シフト制だが、希望をだせばある程度、休みをもらえる。また、年に1から2回まとまった休みをとることも可能。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
服や小物がq好きな人には楽しい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
服を買わないといけないので、収入は服で消えると思った方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ノルマがないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがないため販売意欲がないスタッフが多く、仕事中に自分の服を選ぶスタッフもいた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性しかいないので女子校みたいで楽しい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の集まりなので、対立すると業務に支障が出る。続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与がとにかく低く、当時は時間外ももらえなかった。派遣の人は時間外支給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が帰らないとみ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
若いスタッフが多いので、サークル活動のようで楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。年末年始はまず休めなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内割引制度はいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取得する社員を見たことがない。有給を取りたいと言っていた社員が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人あたりの良い方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながら体育会系のノリが多く。無駄に働いてる人が多い。業務効率化を図るべき。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄にだらだらと長く働く必要性を感じない。やることがなければ帰宅させるべき。上司が仕事をしてい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに等しい。トゥモローランドの社員だからといって、日常の生活で何かの恩恵受けることはない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に良い点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい。何の基準で評価をされている不明。本社の人間に気に入られた...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとても低い。どのような基準で昇進できる不明の中で、毎年微々たる金額だけ昇給がある。賞与もスズメの涙程度しか...続きを読む(全143文字)

【良い点】
産休を取る社員が多い。復帰する方も多く融通は効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の人数は多いが、管理職の女性比率は少ない。も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間が早く次の世代にバトンパスすべき。教育体制も配属の店舗によって基準などはバラバラです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日に若手が休みを取れない風潮がある。休みを取らず、長い時間働く方がカッコいいという時代錯誤の美学が残っており、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
メーカーとしての品質の高さやこだわりが強く、ものづくりの背景がしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価水準が曖昧で...続きを読む(全87文字)