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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休業制度、短時間勤務制度なども充実しており、女性に働きやすいと感じました。また、女性も積極的に管理職へ登用しており、人材育成の観点からも女性の活躍を...続きを読む(全156文字)
ニベア花王株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニベア花王株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にニベア花王株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休業制度、短時間勤務制度なども充実しており、女性に働きやすいと感じました。また、女性も積極的に管理職へ登用しており、人材育成の観点からも女性の活躍を...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性で管理職についている方も多く、将来のキャリアビジョンを描くのにたいへんさんこうになった。若いころに男尊女卑のなか苦労された方がいま上に立ち、後続の女...続きを読む(全168文字)
【良い点】
年齢給や成果給など、少額ではあるが年々昇給はあります。業績によって賞与も出ておりますが、年々厳しくなっており賞与が出ない時期や、0.2、0.5...続きを読む(全103文字)
【良い点】
映像だけでなくWEBなど自分の興味ある分野に挑戦でき、自分のペースで仕事できる。
20代のうち様々な仕事を任さられるので、経験値は非常にあがる...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2025年8月14日【良い点】
自由にやらせてくれるので自分次第でスキルアップが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に指導はない中で、自分で考えてスキルアッ...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年10月24日【良い点】
基本的にみんな穏やかで、悪い人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気を使わず、風通しがいいのがウリです!という割に案外気を使う...続きを読む(全300文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年6月30日【良い点】
希望休は毎月3日とれて
ほぼ希望通りに通してくれる。
有給もしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休を有給にされる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
世間におけるブランド認知が非常に高く、また会社の考え方としてもブランドをとても大切にしているため、継続的な成長は考えられる。新製品を常に出し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的には花王のポリシーであるため、悪くはない。化粧品大手他社と比べても、年収は平均以上ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
基本的には花王ポリシーのため、ワークライフバランスは悪くはない。一方で、外資系企業ではあるが、企業文化は花王文化であるため、外資系らしさは少...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育体制は英語に関してかなり充実しています。英会話授業の支援制度が充実しています、部署にもよりますが英会話が重要視されますので、英会話のスキ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
日本の花王とニベア花王のシステム両方を利用することができます。部署にもよりますが英語力が非常に問われます、なので英語ができるととてもやりがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
企業のインフラの部分は花王のシステムを流用しており、かなり充実している。外資のブランディングを学べる機会はあるが、基本的にはドメスティックな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
外資系ですが、ピリピリした感じはなく、のんびりした雰囲気の環境でした。部署の方達も、業種未経験の自分に体してもとても協力的に支えて下さいまし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
いい会社に出会ったと思います。
商品も好きですし社風もよく大企業ですが風通しもいい職場であったと思います。
一身上の都合で退職となりました...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給が比較的取りやすいと思います。(ただし年齢が上の人が優先です)
また、住宅手当が多くつくのも魅力です。
自分は一戸建てを建てて現在月々4...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の風通しがいい。
自分の意見はプロセスを考えれば聞いてもらえる。
商品がいい展開が出来、シェアが上がるところにやりがいを感じる。
...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては女性活躍やキャリア支援を掲げていますが、実態とのギャップを感じる部分があります。制度としては整ってい...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
女性の管理職登用に積極的である。管理職の50%以上が女性であったり、全員が女性が管理職である部門もある。産休・育休の取りやすさは抜群に良い。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性がほぼ100%を占めているので女性の働きやすさには理解が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業という特性上仕方のな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
近年働き方改革が行われ、部署によっては残業が非常に少なくなった。育休や産休も、部署によっては非常にとりやすく、快く送り出してくれる部署もある...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時短勤務の方子供がいる人が早番が多く、殆ど遅番なので仕事終わりに買い物やご飯に行ったりできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
性別問わず活躍することはできる
男女差別のようなことはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負なところがあるため、産休育休...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性社員が8割ほどの会社で、お子様のいる方も多いため、産休・育休はとても取得しやすく、お子様が大きくなってからも急なお休みなどにも柔軟に対応...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
営業、内勤ともに女性も活躍されており、また女性のマネージャーも多いので働きやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
育休産休の取りやすさはありそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のピリつく空気の重さが多々感じられた(法人)。現場(...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きやすい環境かと思います。産休育休も取得率が高いですし、育児休暇も他の会社より長く取れるようです。ただMSとなると、激務である点や残業が多...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | ニベア花王株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニベアカオウ |
| 設立日 | 1971年10月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩﨑昌哉 |
| 本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目14番10号 |
| 電話番号 | 03-3660-7111 |
| URL | https://www.nivea-kao.jp/ |
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