産業振興の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
鉄スクラップ事業」を基盤に、鉄鋼・流通・リサイクルなど 「鉄の入口から出口まで」 のサプライチェーンに一貫して携わっているという事業構造。 ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
家賃補助はかなり手厚いです。
職場からも近いところ綺麗な賃貸に住むことができます。
結婚すると家賃の上限がさらに上がります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有給は取りやすい社風ではあります。
残業も多いと注意を受けるので残業時間が多いわけではなありません
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全160文字)

【良い点】
安定した会社だと思って入社しました。
鉄は地球の三分の一を占めており、金属製品は半永久的に利用できるため需要高いと思います。
【気になること...続きを読む(全126文字)

【良い点】
リサイクル事業が好きな人には向いているかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社商品ではなく、あくまでもスクラップであるとい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
古い考えの人間がかなり多い、若手はしんどいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人間がかなり多い、ここも時代にあってなく若...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ギャップがそこまでなかった。ギャップがなかったからこそ、事前に会社を調べて、職場見学をすのもありかも。続きを読む(全57文字)

【良い点】
安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので上司と仲良くしていれば仕事しなくても出世できる。若手が少ないの活気がない続きを読む(全77文字)

【良い点】
配属先にもよるが他企業とそこまで変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては休日出勤あり、管理職は休日も仕事をしてい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
必要な資格はしっかり取れせてもらえる、教育体制はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは配属先、上司によ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
・女性の管理職を増やす取り組みをしている。
・女性でも大型案件の担当者として活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・エフケア...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の管理職もおりバリバリ働いているため、働きやすい環境であると考えられる。
また、育休の取得も可能である。続きを読む(全60文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子はやめてく。　　　
３年働いて若い子や新人はやめていくから
顔ぶれは変わらないことがおおい続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性特有の働きづらさは特にないと思う。有給の取得もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントがほぼほぼ機能していないた...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休育休の取得はしやすい。女性でも評価される土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業であり、事務所内は新しく綺麗だが工場...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土曜日が研修と言う位置付けで出勤日になりますがお子様のいる方でも強制出社させようと言うように感じる働きかけ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得できる。復帰後も時短勤務などの実績もある為、復帰しやすい環境が整えられている。女性の管理職も複数名おり、女性が昇進で...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休・育休はあり。男性でも取れる。復職後も本人の意思があれば、問題なく働ける。女性だから昇進が遅い等は無い。その人の頑張り次第。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすいと思いますが、結婚を機に退職される方もいらっしゃいます。女性の昇進は女性活躍推進の取り組みにより最近では増えてきてい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界、業種的に女性がそもそも少ない。妊娠や育児への支援制度は一応あるが機能しているかは怪しい。続きを読む(全79文字)