タカボシの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
いろんな福利厚生を考えて、やってくれる方がいるからいいのだが、その経費はお給料に還元されないのかなと思う、いらない福利厚生もまれにうまれる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
事務なら残業もほぼ無しで帰れる。。。
予定も入れやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけたい方はおすすめ。
家に持って帰って仕事をすること...続きを読む(全285文字)

【良い点】
業界自体、成績が下がってきているように思うため、その中では割といい方なのかと思う。かもなく不可もなく続きを読む(全56文字)

【良い点】
制度は充実してる、ただあんまり産休などを使っている人を見かけない。。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も多いが、ここでキャリアが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
厳しくはあったが、新人の頃に課長がマンツーマンで同行して仕事を教えてくれ、成長することができた。
現場で一人でわからないことなどがあったとき...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務で電話がちょっと多いよ。と面接や募集であったが、完全に営業事務だった。ちょっとどころではない量の電話対応に走...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教え方が悪すぎる。電話対応を見て覚えろとかない。覚えてほしいなら、相手がどんなことを言ったのか教えないとわからな...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何でも見て覚えろはない。内容を教えないで覚えろって無理だと思う。しかも教える内容も飛び飛び。教え方下手すぎる。...続きを読む(全235文字)

【良い点】
中には女性の評価をもっとあげるべきと考える幹部もいるようです
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの既婚・子持ちの女性が社員として働...続きを読む(全188文字)

【良い点】
手書きなどアナログな業務が多かったので業務改善など、提案すると割と自由に任せてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベ...続きを読む(全315文字)

【良い点】
営業はインセンティブ制度で受注があれば大きな賞与となる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価がブラックボックスで近しい建設費の...続きを読む(全246文字)

【良い点】
常勤嘱託か正社員か選べる。それぞれで給与体系が異なった。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘱託の場合、明確な評価基準がない。同じ評価...続きを読む(全98文字)

【良い点】
きちんとボーナス、昇給がある。
売り上げが良ければ決算賞与もある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが、ほぼ少額でまた、事務...続きを読む(全171文字)

【良い点】
評価基準が明確に可視化されていて分かりやすい。役職につければ年収はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する上司によりかなり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年々支給額が増えている。特に夏冬のボーナスと決算賞与の合計3回も支給されるのでとてもありがたい。平均4～5ヶ月分貰えるようになっているのでや...続きを読む(全147文字)

【良い点】
工事は比較的年収は高い
また、工事の代表になると
手当がつき、現場にでても手当がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がよく...続きを読む(全142文字)

【良い点】
給与水準は業界内でも高めに設定されており生活の安定性はきわめて高い。
昇給は年1回、賞与は業績連動ではあるが、直近の実績から相応の金額が支給...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績がここ数年悪いので賞与は少な目（20万～30万程度）。また、住宅補助があるとは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
外資系企業の文化が取り入れられていることもあり、評価制度はかなり明確です。営業成績だけでなく、プロセスや行動指針に基づいた評価も行われるため...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低く全く上がらなかった気がする営業になると多少の手当は増えるがその他はどうやっ...続きを読む(全100文字)