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横浜ケーブルビジョン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横浜ケーブルビジョンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、横浜ケーブルビジョン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に横浜ケーブルビジョン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

横浜ケーブルビジョンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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横浜ケーブルビジョンの 学生による会社の評価

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総合評価
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横浜ケーブルビジョンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はじめは某鉄道グループ会社で安定していました。
社員同士の仲もよく、社内行事など、盛り上がったり、数字が達成した瞬間は忘れられない喜びがあり...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    横浜ケーブルビジョンの 他のカテゴリの口コミ

    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 一般事務 課長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域に密着していたが株主変更によりシンプルに大手になりました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していた頃はハラスメントが横行し、...続きを読む(全239文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年11月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家から遠いので元々1年のみの予定でした。都内から横浜経由して相鉄線に乗って通っていました。初めは大変でしたが、慣れると規則正しい生活になって...続きを読む(全214文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年11月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    カメラや編集など技術が無くても、ある程度教えてくれます。また、ロケ先の時間に合わせて出勤時間も変更可能でした。取材願いから撮影、原稿作成、編...続きを読む(全266文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日休みではないが、ちゃんと休みはしっかり取れる。 有休取得にも特に嫌な顔はされない。
    女性社員は出産後にも戻ってくる人が多いので、それなり...続きを読む(全182文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 一般事務 課長クラス 契約社員

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    【良い点】
    大手に買収され、いい意味では、きちんとしているように思った。 
    自分が在籍していた頃はまだ前の人間も多々在籍していた。
    【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 ディレクター・AD 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    放送区域の出来事を取材して番組で放送するのですが、自分でカメラから原稿・編集まで出来るので、ある程度自分の思い通りに仕事が出来ます。慣れてく...続きを読む(全233文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年10月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 個人営業 契約社員

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    【良い点】
    ワークバランスを重視し早く帰れと言われます。今考えると営業としてはやりやすかったと思います。飛込み営業と既存宅営業の二種類があり特に既存宅営...続きを読む(全190文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    株主が変わってこれからという時でしたね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後NTTなどの事業にどんどん回収されて将来性は乏しそうです...続きを読む(全184文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    株主が変わって居心地が悪くなって退職した社員は多数です。
    出向の人間も心の病にかかっていくざま、あまり魅力のある企業とはいえませんね。
    今現...続きを読む(全145文字)

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    横浜ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月7日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員

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    休暇は必ず取るよう指導されます。
    派遣社員でしたので手当等は不明ですが、東急、J:COM系列なので社員になればそれなりにいいのではないでしょうか?
    ...続きを読む(全159文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本放送協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    お休みは比較的と取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ業務をやっている人がいない為、有休で休み場合は誰かに業務を...続きを読む(全88文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他人材関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    非常にしんせつにしてもらって。働きやすい。
    最初はイベント系の仕事かなと思って応募したのですが、思ったよりもしっかりした運営会社で驚きました...続きを読む(全493文字)

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    株式会社東日本放送の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は強いコンテンツが数えるほどしか無く、アナウンサーもブログしか発信機会が無かった。投稿内容はなぜか厳しいチェ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社WOWOWの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 制作・技術 その他 正社員

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    【良い点】
    良い意味での放送業界らしく、とても自由に仕事をさせてくれます。やりたいと手を挙げれば、何でもやらせてくれるし、相談に乗ってくれます。社長にも...続きを読む(全183文字)

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    株式会社イルージョンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    音声の業務を行える環境で働くことができると思って入社しました。
    実際、派遣先など、案件より場所や仕事内容は人それぞれだと思いますが。続きを読む(全72文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の際には現場の営業として働くイメージは全く湧いていなかった。配属先の見学等もなく、想像より営業色の強い職場環...続きを読む(全165文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    事務職として基本を学べた。先輩の派遣社員のOJTがしっかいとあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員にもかかわらず意見を言...続きを読む(全189文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前の人事との面談で、入社後の業務フローなどをよくすり合わせておいたほうが良い。本社で採用→子会社へ出向の典型...続きを読む(全207文字)

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    西日本放送株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手にもチャンスが与えられる環境で、主体性がある人ほど活躍しやすい職場だと感じました。上司との距離も近く、相談や提案がしやすい点は魅力です。...続きを読む(全182文字)

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    イッツ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒入社時は、あまり明確なキャリアプランを持てていなかったため、ジョブチェンジが頻繁にあり、さまざまな業種を体験...続きを読む(全154文字)

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    横浜ケーブルビジョンの 会社情報

    基本データ
    会社名 横浜ケーブルビジョン株式会社
    フリガナ ヨコハマケーブルビジョン
    設立日 1983年7月
    資本金 3億2000万円
    従業員数 138人
    決算月 3月
    代表者 田島真
    本社所在地 〒240-0005 神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134番地
    電話番号 045-366-0011
    URL https://www.catv-yokohama.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1509931

    横浜ケーブルビジョンの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。