この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく早いレベルで色々な仕事が任されるためやりきれれば成長は早いと思われる。同じ業界で国内企業に限定すると他社の1年目、2年目より難易度の高...続きを読む(全185文字)
株式会社オデッセイ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
とにかく早いレベルで色々な仕事が任されるためやりきれれば成長は早いと思われる。同じ業界で国内企業に限定すると他社の1年目、2年目より難易度の高...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実力主義の社風で効率よく業務をこなせる社員は昇給が早い。給与は月40hのみなし残業代を含むが、それを踏まえても初任給は非常に高い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的に在宅勤務となる為、家事との両立がしやすい。勤務時間は9:30~19:00
がベースの裁量労働制の為、業務に支障が出ない範囲ないであれば...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
本社は霞が関ビルなので、オフィスは綺麗で虎ノ門の駅から非常に近いです。駅から直結の通路があるので雨の日も濡れずに駅から通えます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
少数精鋭の為、早くから広範囲における業務を経験する事ができる。SAP社のSuccess Factorsの導入に保守・運用に関わる業務知識を幅広...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
案件によって異なる。暇な案件であればそれほど残業することなく帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇だからとはいえ常に定...続きを読む(全180文字)
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給与は高く設定され、自己研鑚してスキルアップして行くスタイルでした。
給与テーブルが設定されており、取得したスキルによってランクが上がっていくシステムでし...続きを読む(全148文字)
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有給休暇はありません。毎日サービス残業です。インターン制度があり、ただ働きをさせられます。徹夜をする事が多いです。社長の気分次第が90パーセントですので納...続きを読む(全152文字)
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教育環境は無いに等しい。どんな仕事でもそうであるが、経験がものを言う。メンターとなる人も厳しい人が多いので、経験なしではキツイと考えたほうがいい。ナレッジ...続きを読む(全156文字)
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自由な社風があるため組織力はあまり強くはない。個人として能力があれば何でも言って大丈夫という雰囲気があり、個人事業主と考えれば悪くはない。大きな案件に携わ...続きを読む(全159文字)
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SAPの技術力のあるメンバーが多く在籍しており、能動的に行動できればスキルアップが可能。SAP社の人たちと仕事をする機会が多いので、SAP一本でやっていき...続きを読む(全174文字)
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SAPの人事という範囲では、ライバル企業と十分に戦えると思います。それ以外の範囲については現在では社内の人も少なくなったため厳しいでしょう。今後も会社が存...続きを読む(全161文字)
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少人数のため仕事の裁量は大きく、自分から積極的に行動すれば新しい仕事も任せてもらえるため、その点については、やりがいを感じることができると思います。ただし...続きを読む(全241文字)
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福利厚生は、ほとんどなく、基本給以外と交通費以外は支給されません。月額の手取りはそこそこもらえますが、残業代や賞与・退職金等がないためトータルで考えると給...続きを読む(全272文字)
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初任給がとても高い。入社後SAPの認定アカデミーなど受けさせてくれる。資格取得制度が充実しており、社外研修などもあった。評価の仕組みは当時まだできておらず...続きを読む(全157文字)
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やりたいことはやらせてもらえる環境なので
スキルはどんどん吸収できると思います。
ただ、成果物をつくっていくにあたってサポートしてくれる人が多くないとい...続きを読む(全155文字)
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男性中心の職場で女性はほとんどいませんが、
男女で評価に差があるといったことはまったくありません。
出産や育児休暇はあるはずですが取得対象となった女性が...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社オデッセイ |
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フリガナ | オデッセイ |
設立日 | 1997年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 30人 |
売上高 | 6億5185万円 ※2019年3月時点 |
代表者 | 秋葉 尊 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号霞が関ビルディング |
電話番号 | 03-3500-5221 |
URL | https://www.odyssey-net.jp/ |
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