この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各部署にはチーフが在籍しており、応対中に不明点を即座に聞けるのは良い。
業務マニュアルは非常に膨大で、慣れるまでには時間がかかりました。
コ...続きを読む(全185文字)
新生パーソナルローン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
各部署にはチーフが在籍しており、応対中に不明点を即座に聞けるのは良い。
業務マニュアルは非常に膨大で、慣れるまでには時間がかかりました。
コ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
電気の勉強ができる
いろんな技術が学べる
未経験でも最初から全て教えてくれる
ちゃんと教育してもらえる
興味があれば楽しい
休憩...続きを読む(全160文字)
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コールセンターで勤務していました。
1チーム10数人で、SVが必ず2、3名常駐しているので電話中不明点があればすぐに聴ける環境でした。
また、レッド...続きを読む(全241文字)
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社内の雰囲気よく、人間関係も悪くなかった。女性は残業もそれほど多くはなく、仕事はそこまでしんどくなかった。妊娠を機にやめましたが、また働けるなら行きたい...続きを読む(全150文字)
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新しいことに挑戦できる環境だったので、仕事のやりがいはえります。毎日毎日、やりがいを感じて仕事をしていました。新しいことに挑戦して、新しいことを覚える、...続きを読む(全153文字)
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カスタマーサポートセンターで勤務しています。
研修はOJTで1ヶ月ほど。非正規の場合、同期入社を何人か集めてまとめて採用してるので、その点は良かったで...続きを読む(全197文字)
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なんかオフィスが統合されて、支店が本店に移って人減らしもあり辞めた。働きやすさはあり、派遣でコールセンター3年ちょいやってたけど、割と良い職場だった。辞...続きを読む(全168文字)
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男性社員のほとんどの方がやさしい。仕事は覚えることがたくさんあり大変なこともありましたが、人間関係がいいおかげでとても気持ちよく働けた。もう少し有休が取...続きを読む(全154文字)
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業界全体が冷え込んでいる。需要自体がないわけではないだろうが、貸金業規制法の改正以降、融資対象先が絞られるため、同業他社も含め企業努力だけで乗り切るのは...続きを読む(全175文字)
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在職企業というより業界として言えることですが、最高裁での判決以降の過払い請求の増加や貸金業規制法の改正による影響は大きく、大手であっても破たんする企業も...続きを読む(全150文字)
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休暇は比較的とりやすい環境であると思います。部署にもよりますが、夏季及び冬季は連続休暇を交代で取得でき、休暇社員の穴埋めは残りの社員でフォローできる体制...続きを読む(全162文字)
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実際に産休取得をおこなっている社員もおり、また産後も必要に応じて、出社時間が遅めや退社時間が早めの短時間勤務制度が用意されているので、比較的育児とのバラ...続きを読む(全152文字)
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残業時間が多くなりすぎないように管理されているので、定時に退社することも可能です。突発的な残業が発生する場合もありますが、原則的にアフターの予定はたてや...続きを読む(全162文字)
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計数面での業績評価と人物、後輩指導などの業務姿勢両面を捉えた適切な評価体系を採用し、半期毎にこれを上司が部下にフィードバックしていくなど双方の成績に関す...続きを読む(全158文字)
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転勤者に対する住宅補助は非常に恵まれており、単身赴任者についても同様である。
女性に対する出産前後の休暇等も充実していたと思います。
レクリエーショ...続きを読む(全156文字)
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この会社自身がどうというわけではなく、法整備および社会状況的に厳しいものがあると思われる。これはこの業界の企業全てにいえることであり、一方的な批判と常軌...続きを読む(全156文字)
会社名 | 新生パーソナルローン株式会社 |
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フリガナ | シンセイパーソナルローン |
設立日 | 1954年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本森修二 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目12番8号 |
電話番号 | 03-3525-9400 |
URL | https://noloan.com/ |
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