この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に最低限の算数が出来れば、誰にでもやれることです。
資格も存在するにはしますが、絶対に必要というものではないです。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
株式会社金子積算 報酬UP
株式会社金子積算の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に最低限の算数が出来れば、誰にでもやれることです。
資格も存在するにはしますが、絶対に必要というものではないです。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的に事務作業の様なものなので、日中は緩めなところ(但し納期が近いときは例外となります)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多く、本来の仕事外の雑用が多かった為、入社当時から不満が募っており、毎年の様に誰かしらが退職しており、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
色んな知識は必要とするが、基本は計算作業のため高卒でも出来る。
室内作業のため夏や冬場でも気温による負荷がない。
取引先とのやり取りも電話越し...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
資格手当が取りやすさの割には手当が多い。
ボーナスは一応形上出している。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が存在しない。
ボーナ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
建築の積算の知識が身に付いた点が非常に良かったです。
転職の時に非常に有利になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えて...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はタイムカードが無かったので、何時間でも残業させられました。
早く仕事を終わらせないお前が悪いと社長から言われ...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代や休日出勤手当、振替休日等がありませんでした。
社長が労働基準法なんか守ってたらこの会社潰れるぞと社員...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
専門学校卒業後に新卒で採用されました。
積算自体は授業で少し触れた程度なので知識はほぼゼロでした。
数量積算自体は割りと単純で上司や先輩方に一...続きを読む(全190文字)
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残業が多いのに代出ないです。休日出勤多いのに手当が出ないです。定時では帰れません。
やる気と根性に頼っています。お金にこだわらずに気持ちだけで仕事ができ...続きを読む(全160文字)
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辞めた理由はブラック企業だからです。
求人内容では土日祝日休みとありましたが、土曜・祝日が休みだったことは一度もありませんでした。
又、日曜もかなりの...続きを読む(全356文字)
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取引は大手ゼネコンなど多数です。
積算以外に顧客対応があるので想像以上にコミュニケーション能力が必要な仕事です。
業務において判断のポイントを把握する...続きを読む(全220文字)
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自由な風土があるので働きやすいです。上司もフランクですし。
ですから、私は入社してからのギャップはあまりなかったです。
むしろ、入社にギャップを持って...続きを読む(全157文字)
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繁忙期があるので、多少残業があります。
その際、オンとオフの切り替えが重要になってくるのですが、仕事に対する能力の違いで差が出ます。
基本的には新卒で...続きを読む(全183文字)
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業務未経験で入社しました。
今振り返ると業務の自主性が求められている点が良いと思います。
考える力を鍛えることができますし、長期的に仕事を覚えるには最...続きを読む(全215文字)
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私は学校での専攻は建築を出てませんし、未経験で入社しました。
業務は未経験でも努力をすればできるようになります。それはどの会社も同じでしょう。
特に長...続きを読む(全283文字)
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繁忙期は2月・3月がピークで休日出勤も多いです。基本的に土曜は出勤で、定時に帰ることはほぼありません。又、残業手当は一切付きません。休日出勤や残業時間を考...続きを読む(全153文字)
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先輩や管理職には建築の知識が乏しい方ばかりで、
建築の知識を教えてもらうのは無理でした。
疑問に思ったことを聞いても、知識がない人ばかりなので答えてく...続きを読む(全160文字)
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女性を技術者として採用となった場合、社員は事務職を除いて技術者はほとんどが男性で、正直、女性技術者としては働く環境ではなさそうな気がしました。
残業も多...続きを読む(全232文字)
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給与は昇級昇格してもほとんど上がらないと感じました。それ以外で給料をあげようにも、残業手当は無く売上手当と計上されます。売上げの2.5%が手当てとして支給...続きを読む(全185文字)
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面接時と入社後のギャップが凄かったです。
土日祝日が休みと聞いていたのですが、入社後は土曜と祝日はほとんど休めません。
しかも、美味しくもないご飯屋に...続きを読む(全256文字)
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基本的に年功序列です。沢山仕事をしても2万円の手当てがつくだけです。
又、給料支給の次の日に親睦費・社員旅行費として8千円を払わされます。しかもそのお金...続きを読む(全199文字)
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オリンピック開催決定により建築業界全体の将来は明るいと思います。選手の宿舎も新築ラッシュになるでしょうか。よって積算もある程度は仕事があるのでは?
ただ...続きを読む(全153文字)
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積算業務には主に数量拾い業務とコスト業務に分けれますが、ゼネコンの下請けとして数量拾いがメインです。コスト業務は設計事務所から受注した場合にやりますが、会...続きを読む(全179文字)
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週休二日となってますが、土曜日・祝日の休みはほぼないです。日曜日出勤も多々あり、代休・残業手当はありません。有給休暇もありますが、上からの圧力があり使える...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社金子積算 |
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フリガナ | カネコセキサン |
設立日 | 1980年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 35人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 金子久惠 |
本社所在地 | 〒273-0032 千葉県船橋市葛飾町2丁目376番地1金子ビル |
電話番号 | 047-434-0501 |
URL | http://www.kanekosekisan.co.jp/ |
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