安斉交易のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

面接では社員教育が行き届いている印象でしたが、実際は仕事は「見て盗め」・「指示したことだけやればいい」と放任教育だった。
様々な産業で使われる商品を扱っ...続きを読む(全178文字)

残業時間が週40時間、年間休日数が85日なので妥当な年収だと思います。
毎年一月にアプライサル(評価)リポートを作成し社長の判断で昇級や賞与が決定する。...続きを読む(全176文字)

ワークライフバランスについては、典型的な日本の会社のオペレーションをしているので、正直申し上げて期待しないほうがよろしいと思います。男性が中心となって日...続きを読む(全151文字)

取り扱っている製品がなくなることはないので、マーケットがなくなることはないと思われます。ただし、今後の技術革新などで潤滑油そのものの量が激減する、もしく...続きを読む(全154文字)

仕事の面白みややりがいは、今までできなかった海外の仕入先とのやり取りを任せれ、1人で仕事が回せるようになったときには強いやりがいを感じました。専門性の高...続きを読む(全152文字)

退職を検討するにいたったのは、もっと自分を成長させたいと考え、違うステージへ移りたいと考えたためです。社風や待遇は良くも悪くも専業商社としては相応ですの...続きを読む(全158文字)

創業から2012年まで台東区東上野に事務所を構えていましたが、本年6月より事業拡大のため、オフィスを千代田区大手町に移転しました。
今後は5～6年間で...続きを読む(全151文字)

【良い点】
飲み会が多く時代遅れですがお酒の場のスキルはつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度などはほぼなく基本はOJTで現...続きを読む(全126文字)

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から学びにいくって言う点では自主的な姿勢は身につくかもしれません、、でもそん...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修制度があり、通信教育の補助にも前向きですので主体的に取り組みたい方にとっては悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく社員の教育体制は整っていません。社員は一生懸命頑張っていますが、そもそも上がダメなので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業職なら勉強会はわりかし行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が機能していない。
新入社員との育成面談も日程調整した...続きを読む(全134文字)

【良い点】
研修は実際に社員や先輩アルバイトから学ぶものと、e-Learningを用いた接客や商品の販売に関する内容のものがあります。
また、タイミング...続きを読む(全111文字)

【良い点】
1年に2回ほど勉強会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以上のスキルや知識は求められない（お給料に反映させないため）
そ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格を受験する際は、会社が費用を負担してくれる。
また所持している資格に応じて手当が支給される。
全体教育としてeラーニングを使用している為...続きを読む(全230文字)

【良い点】
会社指定の資格取得があり合格すれば受験料は帰ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を再三斡旋してくるが給料が上がったり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スキルアップに対する金額支援は手厚く、1人10万円までサポートがある。
意欲的にスキルを伸ばしたい人には向いている。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)