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株式会社Misumi

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Misumiのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Misumiのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Misumiで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Misumiの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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Misumiの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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Misumiの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若い層には手厚い研修をしていますが、4年目以降になると基本放置になります。
特に会社の支援はありません。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社Misumiの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    各ステップに合わせて研修はあり、給料の上げ幅が高いわけではないが、役職のステップアップは意気込み次第で可能であると思う。続きを読む(全60文字)

    株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ojt方式のため、早々に仕事を覚えることができる。定期的に社内、社外の研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早い時は入社一年...続きを読む(全106文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長することをあまり求められず、現状維持でもやっていけた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で、歳を取れば勝手に給与が上がっ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各事務所や営業所次第に、勉強や仕組みを教えてくれる人が居たら吉。
    教科書代と講習代は出してもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全279文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内で研修がしっかりとしていたため、ロールプレイング等を交えてしっかりと訓練してからお客様に接客をすることが出来た事が実際に自信に繋がって販...続きを読む(全238文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Misumiの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社Misumiの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若者や女性が優遇されすぎていて、働き盛り層がないがしろにされている。
    昇格や昇進についても女性が優勢で、男性...続きを読む(全146文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署ガチャが当たり、社員の多い部署に配属されれば希望休なども取りやすいですが、外れれば所定休も取りづらいです。...続きを読む(全177文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業が幅広いため会社としては安定しているようにみえるが、人が定着しないため人手不足の不安が大きいし、既に弊害が...続きを読む(全81文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に子供のいる女性が働きやすい環境づくりに取り組もうとしていますが、その分、独身や子供のいる男性に無理を強いる...続きを読む(全84文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実績があろうとなかろうと、給与が上がる人は上がるし上がらない人は上がらないので、上司に気に入られるのが得意な人はいいと思います。
    【気に...続きを読む(全196文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の層(特定の部署や子供のいる女性など)だけが有利になる福利厚生が多い。全員が恩恵を受けられる福利厚生はほと...続きを読む(全88文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の生活に密接にかかわる仕事のため、お客様の笑顔を見ることができるのがやりがいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あく...続きを読む(全123文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    表には新しいことに積極的に取り組む姿勢を出していますが、中身は思った以上に古い体制が多くあります。
    スピード...続きを読む(全107文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    大きい会社なのでそれなりに社員さんも給料がいいとのこと。初任給でも手取りで17万は貰えます。ボーナスも年2回、一回で1ヶ月ちょっと貰えます
    ...続きを読む(全247文字)

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    株式会社Misumiの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    個人の意見も尊重してくれる会社なので、スムーズに対応してくださいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に社員さん、誰かと一緒に仕...続きを読む(全193文字)

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    商社・卸(専門商社(化学・石油))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ネクサスエナジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格制度は「危険物取扱者」や「コーティング資格」など会社負担で取得できるのは大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度がある...続きを読む(全104文字)

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    日米ユナイテッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格に関しては会社負担でしっかりと取らせてもらえますし実際に自分もそれで取らせてもらったので非常にありがたかったです続きを読む(全64文字)

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    株式会社JERAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    海外取引先との折衝があるので英語のスキルは必須です。
    基本的な社会人スキルのインプットは入社時の座学程度。
    実務に関する教育制度はOJTです。続きを読む(全77文字)

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    株式会社島田商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自主的に学んでいく姿勢がなければ、なかなか成長につながらない為、受け身な人は辛いと感じる。続きを読む(全77文字)

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    コスモエネルギーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は充実していたと思われます。
    コロナ前は研修センターに全国から集まりロープレなどを行うこともありました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全285文字)

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    三谷産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ここ数年、一度退職した社員に対しても、いつでも戻れるようにカムバックチケット?なるものを渡している。他社でチャレンジして強くなって戻ってくる...続きを読む(全88文字)

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    丸石化学品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はゼロではないが、30代でも新入社員研修に毛が生えた程度の研修しかない。
    リーダーシップ研修でもリーダーシッ...続きを読む(全115文字)

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    株式会社カークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり専門的な分野なので、得られるスキルは活かせるものがない。
    新人研修はあるが、その後の研修などは自由参加のた...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社高助の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の部署は不明だがリテール部は多忙であまりアルバイトスタッフの教育を受ける時間に余裕がない。
    指導不足が原因で退...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    コスモ石油株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは部署によってまちまち。全社的な研修は入社して何年かごとに実施されている。管理職研修などもある。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Misumiの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社Misumi
    フリガナ ミスミ
    設立日 1959年2月
    資本金 16億9090万円
    従業員数 652人
    売上高 623億6755万1000円
    決算月 3月
    代表者 平田慶介
    本社所在地 〒891-0123 鹿児島県鹿児島市卸本町7番地20
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 433万円
    電話番号 099-260-2200
    URL https://kk-misumi.jp/
    NOKIZAL ID: 1628485

    Misumiの 選考対策

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