イーピーメイトの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
育児中は給与大幅減で内勤職の選択肢しか提示されなかった。ある程度のワークライフバランスを確保してモニターを続けたかったので退職を決意した。男性...続きを読む(全107文字)

【良い点】
派遣先による。派遣先や撤退時期はある程度選ばせてもらえた。続きを読む(全35文字)

【良い点】
いろんな企業に派遣に出ている社員と横のつながりが作れるのはよかった。社内の管理職とは特にエンゲージメントはない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
製薬メーカーや他CROへの派遣が主になるので、派遣先の就業状況によって、環境は異なります。フレックス制度を導入している派遣先が多いため、時間の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
イーピーメイトの評価は、自身の個人評価よりかなり高めにつけてくれる。
余程、先方からクレームなどない限り、基本的に良判定であり、非常に優しい。...続きを読む(全163文字)

【良い点】
フレックスであるため、出張の翌日など、大荷物で満員電車を避けたい時など、ラッシュ時とズラして出社できる。有給もかなりフレキシブルに取りやすかっ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
未経験であっても、イーピーエスの集合研修を受け、しっかりモニターとしての資質を教育される。メンターがつき、数ヶ月教育をしてくれる。未経験モニタ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
外資系や大手に派遣されるとスキルアップに繋がってよい。退職金はあり。休みは比較的に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大手製薬メーカーでの開発経験を積むことができる。グループ会社がEPS株式会社であることから研修内容が非常に充実している。また、EPS社での十分...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特段悪い評価はなく安定して前年以上の給与がもらえる。年収は基本的に下げられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
様々なメーカーに派遣されるためモニターとしてのスキルが身につく。特に外資系企業では最先端のモニタリング手法を取り入れるため、他メーカーに派遣さ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
導入研修はイーピーエスと同じ内容であり、各種研修も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部就労であり、キャリアが築きづらい...続きを読む(全189文字)

親会社の研修システムを利用できる。会社独自の研修システムはない。業種的に英語の使用機会が多々あるため、英語研修も希望者を募って実施されている。派遣型の臨床...続きを読む(全178文字)

有給については、同じ業界の同じ職種であればいえることですが、CRA職であれば、担当施設をもって働いているため、担当施設の対応が出来ていれば、有給消化もしや...続きを読む(全190文字)

事業の成長性は、わからないところがある。近年では、製薬会社が、CROに丸投げすることが多いため、派遣CRAの需要がどれほど今後も見込まれるかは不明で、会社...続きを読む(全168文字)

派遣CRAを業務形態としているため、会社(メーカー)で働くことが出来る点が、受託型のCROと違う魅力があったため、入社に至った。入社後に感じたギャップは、...続きを読む(全183文字)

色々な人と仕事が出来、多くの試験、会社に携わることが出来るところ。大きい会社ではないため、上、下の距離感が近く、会社を作り上げていくことにやりがいをかんじ...続きを読む(全151文字)