イーピーメイトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
いろんな企業に派遣に出ている社員と横のつながりが作れるのはよかった。社内の管理職とは特にエンゲージメントはない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
派遣先による。派遣先や撤退時期はある程度選ばせてもらえた。続きを読む(全35文字)

【良い点】
育児中は給与大幅減で内勤職の選択肢しか提示されなかった。ある程度のワークライフバランスを確保してモニターを続けたかったので退職を決意した。男性...続きを読む(全107文字)

【良い点】
常にリソース不足の業界のため、需要があり成長していたと思う。また外部就労CRA、臨床開発業界以外でも派遣事業を広げていた。
優秀なCRAでは派...続きを読む(全195文字)

【良い点】
新卒であれば研修〜最初の試験のアサインはイーピーエスであったため、手厚い研修やアサイン後のフォローを受けられたところは魅力的であったと思う。ま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣先に大手外資メーカーも多かったため、より臨床開発の最前線に関われたり、メーカーの開発に求められることを理解できたりと、派遣先に恵まれればか...続きを読む(全248文字)

【良い点】
派遣先のメーカーによるが、メーカー先の勤務体系に準じて働くことができるのは良いと思う。CROによっては、メーカー先の勤務スタイルに準じないとこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
未経験でもモニター研修を受け、CRAとして業務に従事することができる。グループ会社のイーピーエスのみならず、メーカーへの外部派遣も多く、メンタ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
製薬メーカーや他CROへの派遣が主になるので、派遣先の就業状況によって、環境は異なります。フレックス制度を導入している派遣先が多いため、時間の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
フレックスであるため、出張の翌日など、大荷物で満員電車を避けたい時など、ラッシュ時とズラして出社できる。有給もかなりフレキシブルに取りやすかっ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
世間体を気にする所があり賃上げは適度に行われていた。賞与面でその分下がるり年収変わらずなど会社は財テクを上手くやっている印象。
在籍し無難に日...続きを読む(全196文字)

【良い点】
強引でも契約数を伸ばせば評価されるというシンプルなしくみ。にぎやかに仕事をしたい人はおすすめ。体育会系ノリ。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年2回の目標評価制度と、年1回の能力評価制度が運営されています。
それぞれの評価が、夏冬ボーナスと昇給に影響しますが、評価が悪くてもそれほど金...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年収は低い。
ただ、出勤率が高いと容易に正社員になる機会があるのは良い。
無期雇用率は地方センターの方が高いと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全495文字)

【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)

【良い点】
社員とは異なり、働いた分だけ給料がいただける。１分単位で付けてくるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で時給制の...続きを読む(全128文字)

【良い点】
何事にも肯定的な社内の雰囲気があり、風通しがいいです。皆さん優しく、人もいい。仕事への熱量を感じることができ、自分も頑張ろうと刺激をもらえる環...続きを読む(全221文字)

【良い点】
時給が上がることはなかったですが、それほど成長のある仕事をしていなかったため、それは仕方ないかと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
残業代はしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的な給与は低く、ボーナスもとてつもなく低い。
昇進してもほとんど給料が変...続きを読む(全82文字)