この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製薬メーカーや他CROへの派遣が主になるので、派遣先の就業状況によって、環境は異なります。フレックス制度を導入している派遣先が多いため、時間の...続きを読む(全194文字)
株式会社イーピーメイト 報酬UP
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【良い点】
製薬メーカーや他CROへの派遣が主になるので、派遣先の就業状況によって、環境は異なります。フレックス制度を導入している派遣先が多いため、時間の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人は良い。人を押しのけて出世しようとする人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣以外の臨床開発も受託しているが、ほとんどゾロ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手製薬メーカーでの開発経験を積むことができる。グループ会社がEPS株式会社であることから研修内容が非常に充実している。また、EPS社での十分...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
メーカー派遣で経験できる点がよい。運が良ければ、メーカーでの雇用の声がかかることもあるが、現在はそういったケースはすくなっているのかと思う。
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【良い点】
特段悪い評価はなく安定して前年以上の給与がもらえる。年収は基本的に下げられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
様々なメーカーに派遣されるためモニターとしてのスキルが身につく。特に外資系企業では最先端のモニタリング手法を取り入れるため、他メーカーに派遣さ...続きを読む(全220文字)
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派遣型CROなのでメーカーに一人または数人のチームで派遣される形態になります。職場の環境は派遣先によって左右されますが、数年毎に新しい会社で新しい領域の開...続きを読む(全191文字)
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内外資・医薬品・医療機器と様々な案件があるため、一定のスキルを積んだ後であれば、様々な派遣先で様々な経験を積めることができ、モニターとしてのスキルをより高...続きを読む(全159文字)
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特定派遣CRAとしてメーカー内部へ出向し、メーカーCRAと同じ環境で仕事ができる。メーカーの社員との距離が近いため、受託型CROのCRAと比較して、人脈を...続きを読む(全151文字)
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親会社の研修システムを利用できる。会社独自の研修システムはない。業種的に英語の使用機会が多々あるため、英語研修も希望者を募って実施されている。派遣型の臨床...続きを読む(全178文字)
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まだ若い企業であるが福利厚生はごく一般的であると思われる。会社主催のレクリエーション・クラブ活動はない。外部就労型のため社員同士の繋がりが希薄であると感じ...続きを読む(全158文字)
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有給については、同じ業界の同じ職種であればいえることですが、CRA職であれば、担当施設をもって働いているため、担当施設の対応が出来ていれば、有給消化もしや...続きを読む(全190文字)
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事業の成長性は、わからないところがある。近年では、製薬会社が、CROに丸投げすることが多いため、派遣CRAの需要がどれほど今後も見込まれるかは不明で、会社...続きを読む(全168文字)
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派遣CRAを業務形態としているため、会社(メーカー)で働くことが出来る点が、受託型のCROと違う魅力があったため、入社に至った。入社後に感じたギャップは、...続きを読む(全183文字)
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色々な人と仕事が出来、多くの試験、会社に携わることが出来るところ。大きい会社ではないため、上、下の距離感が近く、会社を作り上げていくことにやりがいをかんじ...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社イーピーメイト |
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フリガナ | イーピーメイト |
本社所在地 | 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番8号 |
電話番号 | 03-5229-8992 |
URL | http://www.epmate.co.jp |
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