タナックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体はあまり競合他社がいない製品を扱っていたと思います。
ソフトに関しても同様に。ただやはり古くさい感じがし...続きを読む(全169文字)

【良い点】
有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が多い
また家賃手当もなく、有給自体も日数がすくない。
明確なガイドライン...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ユーザーに直に手に取ってもらうので作り甲斐がある。
ネットでもファンがつくような企業のため、製品が褒められたりしているのをみるとやりがいを感...続きを読む(全205文字)

【良い点】
オリジナリティのある製品を作っている。
他社が後追いするような製品にこだわっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
こだわりすぎて...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性管理職がいる。
女性だからといって役職に就けないなどは一切ない。
また育児休暇を取ってもしっかりと復帰できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

・出産・育児をする上で満足している点は、自由に有休が取れること。
・女性のキャリアパスにおいて満足している点は不明ですが、男性も含めて会社全体としてみ...続きを読む(全159文字)

・プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は、申請すれば自由に有休が取れることです。
・出産・育児・介護をする上で満足している点も、同様に...続きを読む(全203文字)

・給与、賞与について満足している点はありません。業績が良くても悪くても給料出す貯えとする為、良いときも多く出さないことが会社の方針との説明があります。
...続きを読む(全290文字)

業界の中では知名度もそこそこあり、業界の中では老舗のような存在だと思います。入社のときも外から見ると基盤のある良い会社の様に思われているようで、私自身も...続きを読む(全235文字)

・比較的小さな市場で、ある程度の知名度の有る会社ですのでライバルも少なく、他社の動向はあまり気になりません。
・今は好調ですが団塊の世代にささえられて...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日数の少なさ、全国転勤型
年間休日110日、有給を使えば普通に休めると企業担当者から言われるが有給を取得す...続きを読む(全151文字)

【良い点】
契約社員としてはスキルを伸ばせる仕事をさせていただいたが、給与が低く、正社員化した場合も当時の大卒レベルかそれ以下の給与だった。
【気になる...続きを読む(全149文字)

【良い点】
実力主義の会社で自分のキャリアアップをしたいと考えていた。昇格も周りより少し早かったが、もう少し厳しい環境に身を置きたくなり退職する旨を伝え...続きを読む(全113文字)

【良い点】
契約満了で辞めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては仕事内容が特殊すぎて、すぐに辞める人もいる。事前に仕事内容をきちん...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生が強い。
特に医療費、家賃補助、借り上げ社宅などはとてもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車以外のソフトウェアを自...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、私が最後に在籍していた生産技術の職場の色々な規定類の更新が滞っていて、現状業務と解離があるも...続きを読む(全190文字)

【良い点】
職場の雰囲気は若手の間では良い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職間の職場の雰囲気があまり良くない。
スキルや勤務態度が相応しく...続きを読む(全118文字)

【良い点】
退職する際はスムーズでしたので何の問題もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日が出勤になることが多く、必然と休みの...続きを読む(全190文字)

【良い点】
退職することを周りに相談できる。
積極的に応援してくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから先の将来が不安。
やるこ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
貿易事務職で入社したのに、全く違う事務をさせられた。
それはいいとしても、教え方がわかりにくく...続きを読む(全269文字)