コーボー・ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
やってみたい！と自ら志願すれば研修でもなんでもやらせてくれる環境。会社から研修費もだしてくれる。ただし、自ら社長に提案しなければならないし、や...続きを読む(全186文字)

【良い点】
どんどん新しい事を始めるので、たまに興味のある事が仕事として出てくることがあり、その時はすごく楽しく仕事できる。基本的には社長がやりたいと思っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社長に気に入られさえすれば、すごく楽な会社。逆に言うと、社長に気に入られない限り毎日お小言を言われる。仕事自体は社長がどんどん新しい事を始める...続きを読む(全217文字)

【良い点】
実力さえあれば色々仕事はやらせてもらえる。やる気があってチャレンジしたい人には良い職場だと思う。新規事業を色々と取り組んでいるので目新しさには...続きを読む(全177文字)

【良い点】
交通費は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるようなものは特に無い。住宅手当などはもちろんのこと、カフェテリア...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当時はとてもいい人材が揃っていました。ずいぶんと人が入れ替わる中でもいい人材が入ってくる、不思議な会社でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
面白そうな自社サービスをしていたので、興味を持った。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には商売商売していて、社会に対する貢献など全...続きを読む(全185文字)

【良い点】
流行りの事業に手を出し、それなりに方向性があっていたように思う。外部への
コミュニケーションの量を確保していた分、成果が上がっていた面もある。...続きを読む(全252文字)

【良い点】
経歴もよくいい社員が多かった。社長がワンマンなだけに、それに
耐えることのできるいい人材が揃っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

【良い点】
当時は先輩社員は苦労されている方が多く、頼れる方もいました。社長がワンマンなので、それに対抗する結束力があったように思います。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有休消化を促してくれるため、適度に休日を取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、遅くまで勤務していたので少...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日祝は基本的には休みとなるため、その点では自分の時間を作ることはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に残業を減らし...続きを読む(全126文字)

【良い点】
１日有給取得するために案件の引き継ぎをしなければならないは面倒ですが、事前に調整すれば有給は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)

【良い点】
フレックスのため中抜けや早上がりしやすくワークライフバランスはかなりいい。
有給についても仕事の調整さえついていれば前日に申し出ることも可能。...続きを読む(全227文字)

【良い点】
基本的にノルマが達成できている時の休みは取りやすく、ワークライフバランスがかなり整う環境だと思った。休みが多いだけではなく、午前休や午後休など...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣、業務請負が主軸なので、営業ながらも、欠員が出た現場にて穴埋め対応を行うことがある。
一部支店以外、完全週...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自身の裁量で動けるのでノルマを達成していればあとは自由時間のような感じでした。
顧客次第ではありましたが土日祝日と休めるのも良い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
仕事にもよるが、ワークライフバランスは仕事ができる人は取りやすい。一方で仕事ができない人はとにかく量をこなさないといけないので、休日であろうが...続きを読む(全289文字)

【良い点】
残業はしたければする。毎日プラス30分程度。
学歴がなく、辛抱強い人は数年たてばいっぱつ逆転の稼ぎを得られる可能性はある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
公的には残業時間は管理されているが
明らかに規定残業時間を逸した業務が容認されている印象がある。
「やる気」搾取の印象続きを読む(全65文字)