この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性と比べて女性が多く、お子さんのいる方も多いです。女性が多いので急な子供の病気などで早退や休みを取りやすい点は良いと思います。男性も女性も育...続きを読む(全228文字)
ジェイオーコスメティックス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
男性と比べて女性が多く、お子さんのいる方も多いです。女性が多いので急な子供の病気などで早退や休みを取りやすい点は良いと思います。男性も女性も育...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究部は残業が多く、離職者も多いので忙しいです。人が増えても辞めてしまうので、なかなか人が定着していないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年に数回土曜出勤があるのですが、土曜出勤の回数が年々減ってきたのは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取り...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への魅力は一切感じなかった。責任が重くつらそうに見えた。
その点も、続けたいと思えなくなり転職を希望した理由...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い上に、社内での人間関係で悩むことが増えた。また当時は、パワハラ発言ともとれる言い方や圧を感じる場面が多か...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、ボーナスは、当時はとても低かった。ボーナスの額をみて落胆することが多く転職の決め手にもなった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はフランクで、よく言えばアットホームな雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量の割合に差があったり、教育体...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、ママさんも多くいた。そのため、突然の休みに対しても理解はあったように思う。また、産休、育休制度も取れていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
セミナーや研修は、受けたいものがあれば積極的に受講させてくれていた。
また、メーカーとのやりとりなども新人のころから一緒に同行することが多く、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
繁忙期や閑散期にもよりますが、だいたい就業時間内で終えることができるのでプライベートの時間も割と確保ができます。
OEMメーカーになりますので...続きを読む(全123文字)
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女性も管理職になれる。
ただし、子持ちでなければ残業もかなり多い。
時短の制度もあり、利用者もいるので子供がいる女性には働きやすいとは思う。
男性と独身女...続きを読む(全162文字)
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土曜出勤が多い。
元々、祝日がある週末の土曜日は通常の出勤日となることに加え、研究部や工場では土曜出勤を余儀なくされることもある。
残業は多い。
特...続きを読む(全153文字)
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女性社員比率が比較的多く、育児休暇も問題なく取れる。
産休、育休から復帰した後も働く女性社員が多い。
育児中は時短や定時でほぼほぼ帰れるので、女性社員...続きを読む(全175文字)
会社名 | ジェイオーコスメティックス株式会社 |
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フリガナ | ジェイオーコスメティックス |
設立日 | 1987年11月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 250人 |
代表者 | 福田豊 |
本社所在地 | 〒143-0015 東京都大田区大森西3丁目11番14号 |
電話番号 | 03-3298-2841 |
URL | https://www.jocosmetics.jp/ |
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