ノビーカンパニーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がおおく、もちろん残業代はでない。終電で帰れればいい方。毎日帰る前に社長に電話しなきゃいけない謎の風...続きを読む(全151文字)

【良い点】
休みはしっかりしていて、残業も一切ありません。ほぼ定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低給料で一切あがりません。...続きを読む(全195文字)

土日祝日の出勤は基本的になく、イベントがあった場合の代休もしっかりもらえていたと記憶しています。
但し営業日の退社は早くても22時台で大体は23時台で...続きを読む(全294文字)

新人でもほぼ1人で案件を遂行するので、調整力・優先順位の付け方等々スキルアップは多いに出来る。そしてそのスキルはどの業界でも役に立つと思う。
一方で、...続きを読む(全173文字)

アパレル業界がただでさえ厳しい中、自社でコントロールできる工場がないこと(商社を通して生産委託している)
ライセンスに頼った営業なので、新規の顧客獲得...続きを読む(全159文字)

休日出勤が稀ではないので、私生活のバランスを取るのは非常に難しい。
残業は多く、しかもほとんどが残業しているのでなかなか帰りにくい雰囲気もあるのが難点...続きを読む(全164文字)

女性・男性関係ないので、女性だから働きやすいということはなかったように思う。
産休・育休は取得する人がそもそもいらっしゃらなかったので不明も、おそらく...続きを読む(全162文字)

とにかく何でも1人で考え、業務を推進できるところ。その中で考える作業が多いところ。
そのため、未経験や新卒でも大手では扱えないような大きなクライアント...続きを読む(全158文字)

社長のワンマン度が異常です。
大半の退職者の理由はそこにあると思います。
かなりの気分屋で急に声を荒げて怒鳴り散らす事も多々あります。
新卒、中途問わ...続きを読む(全466文字)

もとから大変そうな会社と理解していたのでギャップは必要以上にはなかったが、それでも精神的にタフでないと難しいと思う。
社長のプレッシャーはその日の気分...続きを読む(全166文字)

【良い点】
必要最低限のものは揃っている。
通信による外部教育制度も利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身者には家賃補助がないこと。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
自社商品は社割価格で購入できたが、正直なところ、特に有難いと感じる福利厚生制度はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得...続きを読む(全145文字)

【良い点】
私は正社員ではなくアルバイトであったが、自社割引の利用で服を買っていた。割引率は忘れたが、半額近く安く購入できた気がする。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
確定拠出年金や給与前払制度など、基本的な制度はひととおり揃っています。みなし残業を超えた分の残業代はきちんと支給されるので、その点の不満はな...続きを読む(全227文字)

【良い点】
特に良い点はない。
福利厚生とは？と考えるきっかけを与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない。
長く勤めるメリッ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内ブランドは社販価格で購入可能
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は用意されていたほうが持ち出しは少なくてすむ。
ブランドにより...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給消化などは積極的だった、保養施設なども利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な体調不良によるお休みとかはとかは取りにくい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
職種により異なるが、自身の役職や知識度合により会社負担でセミナーや
自宅学習可能な教材等の支援あり。
住宅補助は賃貸限定ではあるが助かる部分...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あんまりいいものはないです。
社割とかあるくらいかなあ
と思います
やめてよかったです
おせわになりました続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員旅行が国内、海外とありなかなか行けない場所へ連れて行ってもらえるので良い経験ができた。自社や取引先から地域・季節の特産物等をいただくこと...続きを読む(全110文字)