ミサワホーム北越の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
もちろん成果次第だが、求人情報に掲載されているより多く貰えていると思う。
報奨金制度がしっかりしているので、頑張った分が給与にしっかり反映す...続きを読む(全177文字)

【良い点】
フレックス制を導入しており、時間の使い方は自分次第で自由だと思う。
また加えて時短制度もあるので、お子さんがいらっしゃる方には向いていると思...続きを読む(全184文字)

【良い点】
資格手当は充実しており、合格祝い金として数十万円貰える資格もある。
入社後１ヶ月ほど研修があるが、後は基本OJTとなる。
安定して結果を出し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
家を作りあげるやりがいがある。
時間に融通がきく。
自分のペースで仕事ができる。個人的に管理できないと厳しいが。


【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

自分の意思をはっきり主張できる方は、働きやすい環境と思います。
帰り際に仕事を依頼してくる方もいるので、そこで断わる事ができない方は残業となり、帰るチ...続きを読む(全188文字)

新築の営業は、チーム営業のため自分一人で頑張っても報奨金は分配される。逆に、自分の成績が悪い時もチームで成績があれば報奨金がもらえるので、一長一短という...続きを読む(全158文字)

〜入社理由〜
ミサワホームは当時とても強く、社長の地元でもあり住宅そのものも魅力的で丈夫なものであるため
〜入社後〜
中途で入ったのだが、新卒組と...続きを読む(全182文字)

個人的な意見ですが、三ヶ月以上住宅を売れないと会社に居づらい感じに
なります。また将来の展望がみえなくなって退職を決意しました。
住宅をコンスタン...続きを読む(全153文字)

施工管理希望で家を作っていく仕事をしたかったが、入社したらまずは、営業からということになり、モチベーションが保てなくなってしまった。納得して入社していな...続きを読む(全151文字)

売れば売るだけ、給与に反映されます。その点においては実力主義で分かりやすく
て評価基準も明確です。昇進も、何件売ったらという基準もありますし曖昧な基準...続きを読む(全154文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で保養施設もたくさんあるがぜんぜん予約が取れないので無意味。上場企業の割に退職...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮はありますが、お湯が出ないため冬場はかなり、苦労します。
食事付きですが土日はないため外食しないといけませ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
正直、現場でちょっとしたトラブルを起こしたり、万が一大きな事故をやらかしたりしても、会社から弁償しろって言われることが一切ないのはマジで安心...続きを読む(全275文字)

【良い点】
福利厚生が非常に充実していて驚きました。
国内外のリゾート宿泊施設やゴルフ場の会員権も利用できます。
資格支援制度もあるので自己成長をサポー...続きを読む(全135文字)

【良い点】
退職金はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でイベントをするときのために給料天引きがあります
頻繁にイベントがあるわけでは...続きを読む(全105文字)

【良い点】
地元企業なので借り上げの社宅はなく、共同生活する一軒家のような寮があります。
最近ではフィットネスジムの利用ができるようになったそうです。
...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育休については子供が産まれてから
約1ヶ月分30日もらえる事
それを子供の3歳の誕生日まで分割で使えるという事
【気になること・改善したほう...続きを読む(全234文字)

【良い点】
住宅補助や保養所は親会社準拠なのでとても満足していました。最初の独身寮は当時食事付で20000円前後で住めました。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
３０歳までは会社から家賃補助が半額分ほど出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張の際の宿泊費がインフレに追い付いていないため、出...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生の面は、他と比べてもトップクラスだと思う、怪我をしても給料は出るし、何かあって休む時も基本的に有給を使える続きを読む(全63文字)