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株式会社小倉

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小倉のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小倉のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小倉で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小倉の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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退職理由
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小倉の 学生による会社の評価

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小倉の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社小倉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒においては比較的じっくりと研修がある。
受注→購買→倉庫→物流→営業のように
各セクションで数週間の研修がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全300文字)

この投稿でわかること
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    株式会社小倉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    難易度の高い仕事内容ではなかったので、
    事務職未経験の自分も研修を経て問題なくこなすことができました。
    教育体制は特に問題ないと思います。
    ...続きを読む(全208文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ビジネスパーソンとしてどのようなスキルを身に着けたいとか考えてたことは実はまったく必要がなかったと感じました。
    それはなぜかというと、仕事なんて勝手に...続きを読む(全169文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    小倉の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社小倉の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務を着実にこなす真面目な社員が多く、与えられた業務には責任感を持って取り組む風土があります。裏方として支え合う意識は強いです。
    【気になる...続きを読む(全203文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    事務職の一通りの基本業務を経験できると思います。私は断念しましたが、お酒の資格の取得も目指すことも出来ましたので、職務を広げることも可能かと...続きを読む(全190文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年5月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    事務職だったのもあり、そこまで高くはないですが、一般的にはこんなものだろうと思いますので、不満はなかったです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    職種にもよると思いますが、残業は繫忙期はもちろんありましたが、基本あまり残業せず業務終了可能でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    入社前とのギャップは良くも悪くもほぼなかったと思います。イメージ通りの業務内容や風習でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体...続きを読む(全182文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    女性に重い仕事は回ってこないので、無理なく働きやすいと思います。責任ある仕事はないのでやりがいを求める人にとっては不満かもしれませんが、求人...続きを読む(全195文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価は適切だと感じる。
    実績を上げる営業は早ければ1年もせず昇格できる。
    昇格スピードに関しては上長次第でもあるが、中途社員は比較的昇格スピ...続きを読む(全209文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は入社したばかりにしては良かったが、ボーナスは0.5ヶ月分を2回なので、1年で1ヶ月分と少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 海外営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    最高な環境でした。
    やりたいことがやれて特に人間関係にもこまりませんでした。中でも残業がほとんどないという点は、同業者はもちろん今ある企業の...続きを読む(全180文字)

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    株式会社小倉の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な飲食店の方と話せるので話す事が好きな人には向いている。
    人間関係を築くことができれば物も売れるし、信頼もされる。
    特に自分が紹介した商...続きを読む(全232文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    三菱食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    新入社員の研修はみっちり時間をとって行われた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手のグループ会社であるせいか、マナー研修なども多く...続きを読む(全120文字)

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    フォーモストブルーシール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入りはじめは社員さんがそばについてくれて指導してくれるので働きやすかったです!たまに商品開発のスタッフアンケートもありました。続きを読む(全69文字)

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    尾家産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内研修がたまにあり他部署の方と知り合えるきっかけになるが、研修で学んだことが仕事にいきるかどうかは疑問。
    新入社員に対しては1年間のOJT...続きを読む(全82文字)

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    株式会社山本海苔店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得すると資格内容に応じて資格取得支援金が支払われるため、資格を取得している社員も少なくはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)

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    TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様と話すことが多いので
    コミュニケーションスキルは身につく
    が全般的に社会で通じるスキルと言われるものは身につかないと思う続きを読む(全69文字)

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    日本ハム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は研修別やカテゴリー別にかなり多く、強制的に参加しなければいけなかった。当たり障りのない内容が多く、これといって心に残る研修やためになる...続きを読む(全85文字)

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    三国ワイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワインの知識が豊富な人が社内に何名かいて、ワインを勉強するには良い環境なのではないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ヤクルト東海の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の仕事についてはOJTで先輩社員や上長からしっかりと教育があるので、その点の心配はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒...続きを読む(全126文字)

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    株式会社小田原鈴廣の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な社内資格などあり相談すればいろんな事を学ばせてくれる環境は整っていると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に無しではあるが...続きを読む(全112文字)

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    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社後1年半は物流研修。モノの流れの基礎を学ぶ。
    年次研修や食品関係の資格取得支援もあり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社...続きを読む(全137文字)

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    小倉の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社小倉
    フリガナ オグラ
    資本金 5000万円
    従業員数 230人
    代表者 小倉尚登
    本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目13番3号
    URL https://www.k-ogura.com/
    NOKIZAL ID: 1442464

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。