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【良い点】
福利厚生、給料などは充実している。
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管理職が多く、年齢層は高い。続きを読む(全58文字)
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新日本電工の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新日本電工株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に新日本電工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新日本電工の 社員・元社員による会社の評価
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新日本電工の 学生による会社の評価
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- ワークライフ
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部長以上は親会社から天下ってくる。親会社で競争から外れた人たちが会社の重要な役職を占めている。そういう会社と割り...続きを読む(全182文字)
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新日本電工を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
主要事業については、優良な顧客基盤に恵まれていると思う。
予測の難しい部分ではあるが、国内で操業を続ける以上、
他の国内製造業と同様に、コスト面で厳し...続きを読む(全179文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月31日【良い点】
JFEミネラルは大手グループ企業の一員として安定した経営基盤があり、福利厚生や制度面は整っています。残業は比較的少なく、有給も取得しやすいため...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
管理職は結構他社に比べて親身になってくれる...続きを読む(全60文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年6月15日【良い点】
有給は初年度から20日支給され、既婚者に限るがアパートなど賃貸していたら住宅手当も手厚く、子供が産まれたら祝い金でそれなりの額がもらえる。確か...続きを読む(全182文字)
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在籍時期：2014年頃
投稿日：2025年10月2日【良い点】
基本給は平均的ですが、賞与がかなり多い（自分が在籍していた時は6～7か月分）ので給与面での不満はあまり聞きませんでした。業界最大手のメーカーや...続きを読む(全327文字)
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新日本電工の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
主力の合金鉄は日本製鐵に左右されるため大きく傾くことはないが他の事業もシェア率が高く合金鉄頼りではなく複数こ事業によって会社の基盤を安定させ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
若い方も多く在籍しているので色んな考えの人がおり鉄鋼業界という古い体質のイメージが少し良くなった
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良かったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームに防犯カメラがあったが作動していなかった（ダミ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
夜勤があるぶん日中にかなり時間がありたすかる
管理職が夜勤時はいない為、作業長次第だが寝れる
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の...続きを読む(全116文字)
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合金鉄事業意外にも排水処理装置や純水製造装置を作っており、仕事をしながら環境保全にも貢献できるのが魅力。続きを読む(全52文字)
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合金鉄事業において、高炭素フェロマンガンの生産量が国内シェアNO.1であることから、将来性は大きい。続きを読む(全50文字)
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大卒初任給が約26万、院卒初任給が約28万、そして平均年収が985万円となっており、給与水準は非常に高いと感じる。続きを読む(全57文字)
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教育体制に関して、階層別研修、技術系総合職向け研修、OJT研修、通信教育、英会話、資格奨励金など、充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
非管理職は勤怠管理はきちんとされるので、わりとワークライフバランスは取りやすいと思う。残業が超過してしまった場合は翌月減らすように配慮されて...続きを読む(全116文字)
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メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
全くもって良い点が見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずコミュニケーションの不足。
入社した社員に対する態度や言動を改...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員はみんな、無口で喋るひとは少ない。控えていること多い。たばこですこしせけんのはなしをすることがあるぐらい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
柔らかい人が多い印象。
基本的に真面目な方が多く、仕事に関しても熱心な方が多い。
もちろん、勤務場所や部署にもよるが
全体的にはそのようなイ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
支店によっては良い。
コミュニケーションはかなり良好に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整備されていない。
また覚...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ほぼ年功序列なので上の席が空けば役職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
負担の割には給料が低い。
現場を把握していない人でも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな人が多い印象である。コンプライアンスも厳しため、社員も穏やかになってきたのだと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の偏りがすごい。
出来る人ばかりに仕事がくる。
暇な人は暇。忙しい人は常に忙しい。
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【気になること・改善したほうがいい点】
職制クラスに理解できない思想を持っている人が多い。好みでの昇給、昇格が多く能力が足りていない人が多い為、
その下...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋が多い
未だにサービス残業が当たり前の世界
上司には意見が言えない
思ってもない、ありが...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は裁量や責任が増える点が魅力とされる一方で、現場業務から離れることで、ものづくりの達成感や仕事そのものの面...続きを読む(全207文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
新日本電工の 会社情報
| 会社名 | 新日本電工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニッポンデンコウ |
| 設立日 | 1935年1月 |
| 資本金 | 111億800万円 |
| 従業員数 | 967人 |
| 売上高 | 782億3500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 青木 泰 |
| 本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目4番16号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 707万円 |
| 電話番号 | 03-6860-6800 |
| URL | https://www.nippondenko.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1572914
新日本電工の 選考対策
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