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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取得しやすいため、事務としてなら女性にとっては働きやすい職場だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は当時...続きを読む(全223文字)
東芝産業機器システム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝産業機器システム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東芝産業機器システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休育休は取得しやすいため、事務としてなら女性にとっては働きやすい職場だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は当時...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
男性が多い職場ですが、性別で特に区別するわけではなく、みんな誰に対しても優しく接してくれます。女性で役職者になられている方もいますので、実力...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすそうです(女性の場合、男性の場合はあまり聞かないため不明です)。女性を増やそうとしている様子があり、また、女性が大切にさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昭和の古い体質の会社です。
全体的にのんびりしており、長く勤めるには良い会社。仕事内容は専門的で細かく、社内専用システムになれる必要がありま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男性社員は女性社員に対して非常に親切に接している。小さい子供がいる方は残業をさせず早く記者させる配慮もある。産休取得率も高い。女性にとっては...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
職場結婚しても、残れます。一年間の産休も取れます。女性は、働き易いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、まだ男尊女卑です。...続きを読む(全135文字)
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営業社員の男性社員は営業事務の女性社員に対して非常に親切で、女性が働き易い雰囲気がありました。結婚後も働き続けられる環境のようです。
また、落ち着いた...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
支社や部署にもよるが、比較的穏やかで人当たりの良い人が多い印象。変にあくせくすることはなく、でも活気もあって、社内の雰囲気は当時はとても良かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
母体が大企業なこともあり、かなりホワイトな会社だと思った。部署にもよるとは思うが、有給休暇は取りやすい。残業も多くなく、ほとんど定時退社でき...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
他にやりたいことがあっての退職だったので、他の社員からは前向きに応援して頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりチャレンジで...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている。
新入社員は最初の一ヶ月に集合研修をする。
ここで他事業所の人とも交流できる。
その後も様々な内部教育のスケジュ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
弁当が注文できます、(有料)
売店もあります。
事業所内には自動販売機が色々と設置されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
コロナが流行り始めた初期の時期からテレワークを導入しました。早急にインフラを整えて、自宅でもサクサクPC業務ができるようになりました。
コロ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、周りの人も寛容です。また最近はPCの退勤管理システムが強化され、所定の時間になるとPCが強制シャットダウンされるように...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
MCセはアットホームな職場です。
(人事の人が言ってました。)
【気になること・改善したほうがいい点】
違法行為をしていました。
私の前の席...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
人材育成のため受講の機会をもらえる研修講座が予想以上に多いです。しかし、あまり会社の営業スタイルなどに合ったものでないとも感じられるため、活...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
固定費削減の目的もあり社員の残業時間を積極的に減らそうとしているため、あまり残業せずに帰れます。年齢問わず40時間を超える人はなかなかおらず...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性の事務社員が結構いるのでワイワイ楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がほぼ居ません。このご時世に。あと女性...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性は黙々と仕事をこなせば評価される印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性の差があるように感じます。ただ男性は女性の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇進・昇格に性別での判断は、私が在籍していた際は全くなかった。誰にでも公平にチャンスはあると思う。女性役員も多くなってきており、そう言った不...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基幹職であれば役職での給与差はなく非常に働きがいがある。育休は2年取れる。回数に制限はなく、昇進も問題なくできる。本人のやる気次第で部長クラ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の活躍が目立つ: 拠点長(役職)になっている人もいることから、女性が多い職場であり、成果を出せばキャリアアップの機会が提供されていると考...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
役職付き女性がたくさんいますし、男性よりもむしろ女性が強い印象を受けています。産休育休もすぐ取ることが出来ます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休は取りやすいと思う。女性社員は産休を取っている方が多い。また、女性の管理職も増えてきていると感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現在は男女問わずスキルがあれば女性にも問題はない。
コールセンターのオペレーターさん相手も多いため、女性である方が仕事しやすい場面も多くある...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
産休、育休取っている方も非常に多いので女性社員からしたらありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと、上司やお客...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休や育休制度が活用されている。
最近では男性でも育休を取得しており、女性の復帰率も高いように見える。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 東芝産業機器システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバサンギョウキキシステム |
| 設立日 | 1964年6月 |
| 資本金 | 28億7000万円 |
| 従業員数 | 1,219人 |
| 売上高 | 778億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤渉 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-520-0811 |
| URL | https://www.toshiba-tips.co.jp/ |
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