日京クリエイトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャー自体が身体を壊していて上も休みがないのがひしひしと伝わってきた。とくに福利厚生でいい点はない続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れない。残業が多い。自分の仕事は、時間内でできず、必ず残業をして終わらせないといけなかった。仕事メインの人...続きを読む(全86文字)

【良い点】
同期が沢山いたので各事業所の状況がよくわかった。支え合える仲間がいたのはとてもよかったとはおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全340文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場でしたが結婚や妊娠などで辞めていく人が多いのか
続けているのは未婚の女性が多いような気がしました。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上司とは月に１、2回程度しか会う機会もなく配属先でのフォローはなかったように感じます。栄養士として配属先の施...続きを読む(全97文字)

【良い点】
事業所にもよると思いますが私は希望休もしっかり取れて、早番や遅番など時間の調整も予定に合わせてして頂いてました。
責任者になればシフトの作成な...続きを読む(全160文字)

【良い点】
献立の作成や原価の計算など結果は数字でしっかり出るので仕事でのやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託会社なの...続きを読む(全113文字)

【良い点】
会社の研修施設があり勉強をする日を設けていました。別の配属先の方とも情報交換やコミニュケーションがとれました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
お昼はお弁当が支給されてました。食べるものを気にする必要がないので、ありがたかったです。食堂運営をしている拠点では、提供されていたランチの残り...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は親会社から転籍してくる人、コネ入社が多かった。入社後にそのことに気づいて少し残念な思いになった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
決して高い年収、賞与ではないと思うが、安定してると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が現場をしっかり見て適正な評価をしてほしい。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に給料が見合っていないと感じる。平日と土日の忙しさにかなりの差があるので、せめて土日祝日などの混む曜日はもう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給料の査定が変わり、下がらないようになったのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などは上司の判断であり、売り上げ一辺倒の感が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
給与は普通だと思う
ボーナスがまぁいい感じ
基本的にボーナスと残業で稼ぐといった感じだか36協定もあるので最近は残業に厳しくなっている傾向にある続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は業界内だと比較的高いほうだと思われる。特に賞与は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ペースが遅い。基本給は高くはないので...続きを読む(全99文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人間ではなく評価する上司に気に入られた人間が出世する為、社内に仕事の出来る人間が少ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
他の飲食業界よりは給料も安定しており、賞与も3ヶ月分支給されるのでとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に比べたら...続きを読む(全131文字)

【良い点】
営業面で自社商品が大きな武器となり取引先にからも売れる商材として常に認知してくれて営業がしやすく売り上げも上げやすかった
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

【良い点】
評価制度は、公平感があり良いと思います。細かく一定の評価軸が設定されており、職種別などレベルに応じた内容になっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)