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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新日本建設の評判・口コミ一覧(全102件) 4ページ目

新日本建設株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

新日本建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.2
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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1.9
女性の働きやすさ
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2.4
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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1.9

新日本建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

新日本建設の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 102

新日本建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
千葉県内にマンション中心に事業を拡大している会社。似たような名前の企業があるため、間違えられることもしばしば。
雰囲気はバリバリの体育会系、マ...続きを読む(全197文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特には感じられることは少なく、年功序列が多く窮屈な感じがあった。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代等は1円たりともでないが、2...続きを読む(全187文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に行動できるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌が悪いと八つ当たりがあった所など、部下がついて来ない問題が多くあり問...続きを読む(全181文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしているので非常に良いと思います。周りの理解を得れば残業をせず早退も可能です。ただ仕事の質は求められます。
【気になる...続きを読む(全154文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別に関係なく、主体性を持って仕事に取り組む社員を尊重する社風である。現状に甘んじるのではなく、常に環境の改善や新しいことに取り組むこ...続きを読む(全167文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年04月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合建設会社なので、メインは鉄筋コンクリート系の建設ですが、開発営業として、不動産事業の比率も高く自社開発のマンション事業を展開している。
研修制度は特...続きを読む(全162文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年02月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
不動産管理・プロパティマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長がワンマンで社員は何も言えない。給料が低く昇給も低い。一部上場企業であるにも関わらず役員でさえ、大手企業の一般社員程度である。また待遇が悪く定年まで働...続きを読む(全155文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいはある
給与にも満足 仕事で悩んだ時には上司に相談できる雰囲気があり、周囲の理解がある会社です。
少数の意見も親身に取り上げてくれる風潮で、自...続きを読む(全152文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業重視の会社なので、成果に対しては、ある程度の報酬はあります。
しかしがら、千葉県の建設会社なので、成果に上限があるようなシステムになっています。
...続きを読む(全186文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生というのわない。家族手当て、住宅手当てもなく本当に一部上場なのか疑いたくなる企業である。営業は残業代などなく現場は月40時間だが現場にかんしては朝...続きを読む(全162文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいは特にない、営業で採用されても内定してから半年から1年間の現場研修がある、現場研修ではそこの所長にもよるがパワハラな所長など、仕事を教えてくれない...続きを読む(全151文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私自身、入社したてでしたので他企業の新入社員とは給与面ではそれほど大きな差はなかったと思います。しかし大手に比べて大きな給与アップも見込めないことは先輩社...続きを読む(全164文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建設営業職なら基本的には土日祝日は休みが取れます。まれに新規現場の近隣説明会や、完成したマンションの内覧会等で休日出勤することはありましたが、代休を頂けま...続きを読む(全169文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工事では社内研修が存在するが、現場の状況次第で、なかなか参加することが難しい面もある。研修よりも、実際に現場でスキルを身につけることがメインとなるが、同じ...続きを読む(全163文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に、プライベートの時間は非常に少なくなります。
仕事が好きで、仕事に没頭したい場合はいいかと思いますが、プライベートも充実されたいということです、...続きを読む(全179文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建築学科を出て施工管理職が希望であれば、すごく勉強になると思います。
現場にいる時間が長いので、職人さんとのコミュニケーションはかかせません。
モチベ...続きを読む(全158文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

理系の建築・土木関係の学科を卒業していれば、入社可能です。少数精鋭で新卒でも与えられる仕事量はかなりのものです。モチベーションは自分で高く保持しないと、参...続きを読む(全156文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は企画開発土地有効活用提案営業です。法務局で土地の所有者を徹底的に調べて、遊休地の地主さんにマンションを建てないか提案します。ほとんど最初は地主さんに...続きを読む(全161文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与はボーナスと呼べないくらい少ない。20代前半は、大学時代の友人と変わらないが20代後半でものすごく安い。将来性に不安を覚え、若手が辞めていく。また、同...続きを読む(全155文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マンションは一律の企画住宅であり、お客様のニーズに合わせた建物を造る仕事をやりたいと思い、注文住宅を扱う工務店に転職するために、この会社は退職しました。こ...続きを読む(全151文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制といえるものは全く有りませんでした。新入社員で入社するときに自衛隊研修と事務所で行うビデオ研修とが有っただけで、あとは現場で覚えるという感じです。...続きを読む(全153文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男尊女卑の風潮があります。私が働いていた頃は、女性の方が昇格が遅くて、給料や賞与に対しても差が出ていたように思いわれます。そうとはいっても一部上場企業であ...続きを読む(全153文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

収入的には悪くないが、結構激務。昔からだが現場に配属される社員が足りなすぎる。派遣などでまかなえると考えているところがある。
若い内、特に20代の年収は...続きを読む(全153文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月20日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は部署によって若干違う。工事はまだ他部署より良いが遠方などの現場に配属されても手当などはない。車両を使用する場合は個人の車両となるが手当はない。有...続きを読む(全154文字)

新日本建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界はどこも同じかも知れないが将来性は期待できないと思う。特にこの会社は利益のみで社員教育は良くなく、人材が育っていない現状がある。30代からの社員が...続きを読む(全150文字)

102件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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新日本建設の 会社情報

基本データ
会社名 新日本建設株式会社
フリガナ シンニホンケンセツ
設立日 1969年2月
資本金 36億6539万円
従業員数 663人
売上高 1335億1700万円
決算月 3月
代表者 高見克司
本社所在地 〒261-0021 千葉県千葉市美浜区ひび野1丁目4番3
平均年齢 38.0歳
平均給与 809万円
電話番号 043-213-1111
URL https://www.shinnihon-c.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131993

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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