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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

城南進学研究社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社城南進学研究社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社城南進学研究社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

城南進学研究社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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城南進学研究社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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城南進学研究社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 26

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元生徒時代の予想通り、学生には働きやすく、就活や社会人になっても活かせる内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾のチャットの通知がい...続きを読む(全117文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供達との距離は近い。個別学習なので、学習管理がしやすい。職員同士もベタベタした付き合いではなく、それぞれで仕事しているので、グループ業務が苦...続きを読む(全486文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教職を目指すならと塾講師を始めました。入社前と入社後のギャップ、空気が明るいことでしょうか。塾というと緊張感があって張り詰めた空間というイメー...続きを読む(全170文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり配属先・上司に応じてかなり風土が異なってしまうため、ある意味ガチャのような感覚。事前に聞いていた話と全く違う...続きを読む(全117文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
スクールマネージャー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容のほとんどは入社前にイメージしていたものと相違が無かった。そのため入社にあたりアンマッチを感じることは無かった。自分のやりたいことや自...続きを読む(全189文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由 高校時代に通っており、そのままアルバイトとして働いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ 低偏差値の大学に通...続きを読む(全181文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中高生時代に培ってきた知識が生かされると思い入社した。また、私自身も勉強が好きで、塾講師のアルバイトを通して、子どもに勉強することの楽しさを伝...続きを読む(全178文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職当時は残業代が容易にでた。
出社時間が遅い分退勤時間も自然と遅くなり、終電を考慮すると残業時間は上記を逸したものにはなりにくい。
別の会社...続きを読む(全262文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年05月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
塾講師・家庭教師
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとバイトをしていた生徒であったため、大学入試合格と同時に声をかけていただいた。授業の進め方や、事務作業について、生徒時代から何となく分か...続きを読む(全185文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
2001年~2008年まで在籍、当時は事務ポジションへの扱いが手薄で、私の配属部署はOJTす...続きを読む(全214文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
塾講師・家庭教師
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
塾での仕事に興味があり、すぐに勤務を開始させてもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての統一がほぼない。
教室での業務...続きを読む(全206文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で生徒に接するのはやはりとても楽しいし面白い。自分の指導で生徒の成績が上がったり、おべっかでない感謝の言葉や、好いてくれている事がわかって...続きを読む(全224文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
16年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時にアルバイトとしてはいったので、入社理由は子どもに直接教える経験をしたかったからです。また急に予定が入ったときなど、割と調整してくれ、負...続きを読む(全149文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業をしたい方には向いていると思います。営業、事務処理、生徒対応、保護者対応、アルバイト対応などいろいろな経験ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がしっかりしている。失敗をしてもフォローする体制ができている。面接の際に生徒のフォローによっては残業することになることを事前に言ってくれる...続きを読む(全198文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
塾講師・家庭教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供が好きで、教えることで自分が必要とされている点が嬉しく、志望した。
【気になること・改善したほうがいい点】
教え方がきちんと決まっており、...続きを読む(全224文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
スクールマネージャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年新しいサービス商品の開発、提供をするが全社員、生徒、保護者に定着する前に一年が過ぎ、また新...続きを読む(全227文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
スクールマネージャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みで残業がない点が教育業界では珍しく、入社しましたが、実際は祝日は休めないといったズレが多々ありました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
スクールマネージャー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丁寧に指導してくれるが裏では何を考えてるか分からない人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしていると言っておきなが...続きを読む(全186文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒第一主義を理念に掲げている。
教室を任せてくれるので、様々な経験が積める。
日曜日が固定で休めるというところが良かった。
年休は他社よりも...続きを読む(全281文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年07月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当然といえば当然なのですが、新卒で入社して若かったため、「生徒第一主義」を本気で捉えており、営利を優先とする進め方(実績を稼ぐために本人の意向に沿わない大...続きを読む(全155文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
塾講師・家庭教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は、正社員が行うものは保護者に対しての面談だけです。各教室での事務作業や授業の行い方、その他の決まり事などは先輩のアルバイトが行いますが、特に授業の行...続きを読む(全245文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

生徒を相手にしているので、食事中でも生徒が相談しにくれば対応しなければならない。休憩室が存在しないのでバイトも同様である。バイトの休憩時間の管理もきちんと...続きを読む(全151文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
塾講師・家庭教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育業界における典型的な個別指導の塾講師であると認識して入社しました。私個人が感じたギャップとしては、生徒に対する授業のパフォーマンスの向上だけでなく、一...続きを読む(全157文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
スクールマネージャー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成績保障をしている塾と、予備校を経営していることで、教育に熱意があると期待していた。入社後、研修はひどい状況・会議はお金に関する数字しか議題にならない。1...続きを読む(全186文字)

26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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城南進学研究社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日が繁忙になりやすいため平日休みが多い。個人的にはその方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業的側面での評価を得られないとほ...続きを読む(全183文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低賃金だが、授業以外の準備時間も時給が発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給せず、最低賃金。
20円以上上がってい...続きを読む(全89文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトのためか、性別差は良くも悪くも感じない。問題もないが、配慮もわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。社員であれば...続きを読む(全97文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休はしっかり取れる。
試験期間も必ず休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。
授業が今チャットの通知が届くシステムがなくな...続きを読む(全84文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フリープランなど、個別指導以外の授業形態も柔軟に取り入れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導授業の計画がほとんどなく、...続きを読む(全94文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対人関係が同僚少なく気楽そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員1人のため、負担が多い。
代わりがおらず、同僚もおらず、寂しそう。...続きを読む(全113文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学業の都合があり、迅速に退職対応してくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。
塾の割に最低値やのため、賃金が上がればなお良い続きを読む(全78文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどありませんでしたが、自己研鑽や授業準備には寛容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業な方法統一や、計画立てマニュアルがあ...続きを読む(全88文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒と信頼関係も築くこともでき、やりがいもあり楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験に直結するため緊張感あり。
保護者の払って...続きを読む(全121文字)

株式会社城南進学研究社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
具体的には特にない。時々研修あり。
柔軟なシフトが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに有給休暇なし。ある会社もあるため...続きを読む(全86文字)

サービス(学習塾)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社早稲田アカデミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
学習塾故の問題点として、業務終了時刻がとても遅いです。下校時刻に合わせて準備完了できるような時刻に始業するため、朝...続きを読む(全324文字)

株式会社スプリックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒の成績が上がった時や、志望校に合格した時はとても嬉しいためやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があるくせに、バ...続きを読む(全138文字)

株式会社秀英予備校の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目で会社の勝手な都合で、こちらに相談なく違うタイプの校舎に移動になった。
その校舎を担当す...続きを読む(全110文字)

株式会社リックプレイスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に取り組みをさせてくれる
数字が出れば何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の期間を聞いていなかった
昇給制度も...続きを読む(全109文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動の際には会社がサポートしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の頻度が高いため、家族のいる社員にとっては負担が大きい。特に...続きを読む(全178文字)

セイハネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
19時までの勤務時間だが、レッスンが一日入っている時には、最終のレッスンが終わってからの事務、マテリアル作りなどが...続きを読む(全91文字)

株式会社大阪教育研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望した通りに働けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、教育担当になる事務の先輩との相性次第です。その第一歩で、...続きを読む(全102文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもが好きで、英語教育の必要性も感じていたため入社した。実際子どもとお話しできる機会がたくさんあるので、癒される場面が多かった。
【気になる...続きを読む(全129文字)

株式会社練成会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りが先生ということもあり、いい人が多い。
相談とかはある程度気軽に話せたり、面倒見の良い先輩は多い印象だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

株式会社ベネッセビースタジオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
教師
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・サポートチームは最近忙しいすぎて、急な案件にはすぐ答えてくれるのですが、そうではないことは無視されるケースもあり...続きを読む(全152文字)

城南進学研究社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社城南進学研究社
フリガナ ジョウナンシンガクケンキュウシャ
設立日 1982年9月
資本金 6億5500万円
従業員数 392人
売上高 58億5100万円
決算月 3月
代表者 下村勝己
本社所在地 〒210-0007 神奈川県川崎市川崎区駅前本町22番地2
平均年齢 41.0歳
平均給与 449万円
電話番号 044-246-1951
URL https://www.johnan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132094

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