この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大勢の前で晒し者にしてなじる、問い詰める、叱責するのはやめて欲しい。
相手が追い詰められることを全く考慮しない企業...続きを読む(全264文字)
株式会社パピレス 報酬UP
社員・元社員による株式会社パピレスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パピレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
大勢の前で晒し者にしてなじる、問い詰める、叱責するのはやめて欲しい。
相手が追い詰められることを全く考慮しない企業...続きを読む(全264文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業理念は素敵だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1〜2年でパワハラやモラハラが酷くなってきた。
発言する場を与えられず、...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とりあえずボーナスとか残業代は出ますし、一応生活はできるところですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・ボーナスが頑張って働いて...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望日の1ヶ月以上前に退職を申し出ましたが、引き継ぎ等のため1ヶ月延長して欲しいという旨の打診があり、一度は断...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分がいた部署は社員同士の仲が良く、コミュニケーションもとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上層部の気分に左...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
電子書籍の市場が今後どのくらい伸びるか、だんだん難しくなってきている気はします。落ちることはないと思いますが、横ば...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与と残業代がきっちり出たため、年収は悪くなかったです。賞与で社員へ還元しようという意識が高いため、業績により決算賞与も出ました。
【気になる...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社員の性格が、部署にもよるが基本的に温厚で丁寧な方が多かったと思う。対面面接の時にオフィスの様子を見せてもらった時は非常に静かだったので、実際...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
子育て中の女性社員もおり、子育てにおける有休や体調不良による突然の有休も、比較的取りやすいのではと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
もうすぐ創業30年となる電子書籍の老舗ながら、新しいことに取り組もうとする姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職を考えるの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
プライベートと仕事は完全に分かれている。部署によっては、繁忙期を除いて残業なしで退勤することも可能なのでは。フレックスタイム制が導入されたため...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
賞与がしっかり貰える(評価次第ではあるが…)。業績が悪くとも、社員の士気を上げるために高い水準を守っている傾向にある。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
•賞与は基本的に安定している
•人によるが、働き方(ハードさ)と比較すると妥当またはそれ以上の給与かもしれない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
単身世帯の場合は、会社から家までの距離関係なく住宅補助が一律支給されました。(金額は失念してしまいましたが、恐らく1〜3万円くらいでたはず)残...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
女性は働きやすい。文句なしにストレス無く働ける。育休もしっかり貰えるし、育児に伴う時短勤務に関しても理解がある。
現に部長クラスの女性でも時短...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
現場でのやりがいはある点
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に自浄作用がなく、古い価値観が強く残っている。改善を提案してもなぁなぁな...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。もっと社員を採用すれば店を回せるのに、なかなか採用されない。だから少ない店長や社員が激務になり辞...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給がしっかり消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職勧奨に際しその後の採用計画が不透明なままだった。
退職金、一時金的...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
転職までのバイトで新しい仕事先がみつかり退職を決意しました、会社に対しての不満などはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職を決意した理由は、自分自身の成長やキャリアの方向性について深く考えた結果です。現在の職場では、与えられた業務を通じて一定のスキルを身につけ...続きを読む(全552文字)
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【良い点】
派遣のメリットとして、興味のある分野職種の客先へ内定し、外注者として、会社内の事務的手続き作業に影響されずに、集中して仕事に打ち込める点。
【...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な人手不足により一人一人のお客様に最善を尽くせず、人手不足による業務負担増加で更に退職者が続出するのループで...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
退職する時に有給を全部消費してくれた。店長によっては希望休を3日続けてとっても認められた
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足と残...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
上司に退職の相談をした際、他の部署に声をかけるなどしてくれました。また、グループ会社に移動した人もいるので、タイミングが良ければ転職をする必要...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
特にノルマなどはないため主任以下の役職であればプレッシャーは少なく自由に仕事できる。給与自体も他の小売に比べれば高い方ときいている。
【気にな...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社パピレス |
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フリガナ | パピレス |
設立日 | 1995年3月 |
資本金 | 4億1446万円 |
従業員数 | 148人 |
売上高 | 171億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松井康子 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 516万円 |
電話番号 | 03-6272-9533 |
URL | https://papy.co.jp/corp_site/ |
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