アルファグループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
昨今のコンプラの観点を完全に無視はできないとの考えか、ハラスメントについて気をつける意識は一応持ってはいるようです。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若い人が多いのでサークル的なノリが好きな人は良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部と言われる方たちの力が強いです。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話ショップの運営以外の事業は、コロコロ変わり、何がやりたいのかが分からなか...続きを読む(全207文字)

【良い点】
当時ベンチャー企業だったことを考えると気合と根性でやってやる！という理論は理解できたし、それで良いと思います。数字を残したものが偉いという風土...続きを読む(全226文字)

【良い点】
資産はある程度潤沢にあるようなので、事業、教育、体制など様々な分野に投資が可能であると思われます。

また、取引関連会社に大手も存在しており、...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の役員陣に派閥があるイメージ。現場を管轄する役員は現場をよく理解し、歩み寄ってくれてはいたが、その他役員は数字...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ベンチャー独特のルールがたくさんあり、給与が出たら社長にお礼のメールをする、朝礼のスピーチ、毎週業務とは関係のないアイデアを出す。30分刻みの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
半年に1度の給与アップのチャンスがある。評価の基準も明確なので、やったぶんだけ確実に給与は上がる。先輩も上長も親身になって教えてくれる。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
休みは確実に取れる。シフト制なので、店舗内の他のスタッフと調整して融通が利く。希望休はだいたい通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ノルマが厳しいとかもなく、店作りもスタッフみんなでやるので楽しみはある。上長の許可は必要だが、駄目と言われることはほとんどなく、レイアウト変更...続きを読む(全179文字)

【良い点】
以前は香港本社に女性スタッフが多く居た
【気になること・改善したほうがいい点】
工場がは業務的に女性は少ない。日本以外の国で何度か採用したが残...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別、年齢を問わず責任ある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い職場で基本毎日残業するのが当たり前だった。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
生理休暇が確かある。
早退してる社員もいた。
女性でも回れるルートにしてくれる営業所もあるけど体力に相当な自信がなければ控えた方がいいと思う。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性だと事務職での採用となるがその場合はワークライフバランスもとれていいのではないかと感じる
働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休を取得するのも可能ですし、会社に復帰するのも可能です。パート･アルバイトは女性がほとんどですので、うまく...続きを読む(全95文字)

【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小６まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復職...続きを読む(全314文字)

【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)