ソリトンシステムズの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全147件）

【良い点】
良い意味で去る者は追わず。無理な引き留めや妨害はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門（総務、労務）がやや弱い。労務関係（年...続きを読む(全103文字)

【良い点】
細かい事は指示されないので、自由裁量が大きくやりがいあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、上司のフォローは期待できない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
営業職の場合、個々の案件に関しては自由裁量の幅が広くやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由裁量が大きい事は裏返せば、自...続きを読む(全106文字)

【良い点】
東京のソフトウエア業界で作る健保組合は平均年齢が若く保険料が安め。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業年金制度がない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みも自己管理なので、計画的に休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由裁量が大きくやりがいがある為、ついつい生活がワークに...続きを読む(全104文字)

【良い点】
生涯独身の未婚女性でないと続けられない。続きを読む(全26文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がなさすぎて上場企業とは思えない。続きを読む(全41文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて有給休暇中も仕事をする人が多かった。
また、有休中の業務も部長クラスや人事は見て見ぬふり。アウトな...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本来は好きな時間に出社と退勤ができる裁量労働制なのに、それが一切守られていない働き方だった。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
22時以降の残業は部長の承認が必要だが、部長はもちろん許可を出さない。残業しないと業務が終わらないので、22時以降...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営は会社を私物化してしまう為、危険すぎる。
役員でも同族経営に反対している者がほとんどだ。
外部の違う人間が...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社内教育、新人教育はありません。
その為、若手が育たず外部へ流出していく為、年々社員の平均年齢が上がってい...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりネームバリューがない為、競合他社にどんどんシェアを取られていくのが実感できた。
売れない商品開発に時間と費用...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスといった概念は全くなし。
常に20時を回る残業がつきまとう為、裁量労働制の悪用となっている。
...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスで飲み会の次の日には必ずテレワークにして午前中は寝ている管理者がいる。訪問予定もないのに、テレワークの時...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は非正規の派遣さんが多い。
基本的に女性はぬくぬくと仕事をしている人事以外のポジションでは続かない。よっぽどの...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理システムがない為、22時以降の残業代が出ない。22時以降の残業は申請制だが断られるのでサービス残業が横行し...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くと言って程遠い。
業務量過多で裁量は完全に失われた。
法の条件を無視して裁量労働制を取り...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取をされ、労働力に見合わない賃金。続きを読む(全42文字)

【良い点】
メーカー企業である事。
様々な工程に関われる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のセキュリティは今後先細りと感じる。
知名度がな...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い人は基本的に続かない。
昨今の時代では珍しいほどの教育体制が無いに等しい。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「井の中の蛙大海を知らず」だったなと痛感。
外部の人間と話していると、年々この会社の労働環境、教育体制は世の中とズ...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の事務方以外のポジションでは女性は基本続かないと思います。
今の時代では珍しく仕事と家庭を両立出来る環境ではあ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
日本のセキュリティの柱として携わっている実感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長、キャリア開発は期待しない方がいい。
人を育...続きを読む(全197文字)

【良い点】
創業者の社長は、お話しやすい雰囲気の方で、お話の内容も興味深いお話をしてくださる方です。年1回、社員全員が集まる際には、高級なワインを振る舞っ...続きを読む(全201文字)