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株式会社横河ブリッジシステム建築(旧:株式会社横河システム建築)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横河ブリッジシステム建築のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社横河ブリッジシステム建築のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社横河ブリッジシステム建築で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

横河ブリッジシステム建築の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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横河ブリッジシステム建築の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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横河ブリッジシステム建築の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己管理が全てなので、細かい注意を受けない、裁量に任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜が休めない、規定は休みなのに。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    激務ではあるが、36協定は順守しており、自身の工程さえ管理できていれば月に1~2回ほどは土日とも休める。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮や社宅があり、生活費を抑えることができた。週6日出勤も多い為、お金を使う暇がなく、貯金はできた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 その他の事務関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はあるが、常識的な範囲なものなので、ワークライフバランスはそこそこ良いといえる。
    仕事内容もそこまでハードなものではないので、ワークライ...続きを読む(全166文字)

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    横河ブリッジシステム建築の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不明
    【気になること・改善したほうがいい点】
    非正規社員が半分以上で、オフィスジョブでも、派遣、契約、業務委託と混在していた。続きを読む(全69文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不明。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    説明がなかった。続きを読む(全38文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に一人で現場にいるので、直接上司等に監視される事がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    危険な作業や、物を扱う割には、トレーニン...続きを読む(全81文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    システム建築自体は将来性があると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品不具合が多い。続きを読む(全55文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の年齢、経験、中途採用にしては、給与は割と良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ年功序列の評価制度なので逆に安心できる。建...続きを読む(全95文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建物が完成したときは、安堵感を得られる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブとレーニングがほとんどないので、不安が募る。続きを読む(全72文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面倒な研修や会議がほぼ無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブトレーニングがほとんど無いので、自分のしている仕事が正しいのかど...続きを読む(全85文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が割と良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ100%土曜出勤あり、シフトを組むとか、休日出勤を管理するとかの具体的な対策が...続きを読む(全101文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部から見て自動化されている印象を抱く通り、ある程度のケースに対応しているマニュアルがあり、簡単な建物であれば新人でも設計できる。
    【気にな...続きを読む(全179文字)

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    株式会社横河ブリッジシステム建築の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給や賞与などの賃金形態はグループ内で統一されており、時間外手当は働いた分支給される。若いうちから稼ぎたい人には最適だと感じた。
    真面目にこ...続きを読む(全166文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業の効率化、システム化が全くされていない。会議が多く、教育システムが全く無い。未経験の人...続きを読む(全84文字)

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    株式会社新和建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスについては、平日はお客様対応や商談準備で遅くなることもあり、特に繁忙期は帰宅時間が不規則になりがちでした。土日は基本的に...続きを読む(全366文字)

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    東鉄工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長期休暇が長い、年休は取りやすい
    シフト制の家族なら休み合わせやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し社員をもう少し考えて欲しい続きを読む(全78文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期と閑散期の差はありますが、全体としては比較的ワークライフバランスは取りやすいです。有給は取得しやすく、個人の事情にも配慮してもらえる体...続きを読む(全113文字)

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    株式会社エスエルアイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが基本平日なので色々と都合がよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容によっては業務時間が12時間を超えることもありますし、...続きを読む(全143文字)

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    株式会社オンテックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスの満足度については、個人の立場や抱えている業務量に大きく左右されるというのが正直なところです。そのため、一概に良し悪しを...続きを読む(全459文字)

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    株式会社シンプルハウスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多いです。
    朝は現場があるので8時前には出社、現場が一通り終えてから事務所に戻るのが19時前後、そ...続きを読む(全176文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    アポがなければ休日はしっかり休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職者になると部下の同行がありスケジュール管理が難しく有休が取...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ヤマサキの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    属人化されているため、他の人には任せることができずワークライフバランスとりにくいです。
    休みの日でも平気で電話が...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ヤマウラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    工事が順調であれば振替休日を取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に仕事優先な人が多い。休日に電話当番が回ってくるので...続きを読む(全97文字)

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    横河ブリッジシステム建築の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社横河ブリッジシステム建築
    フリガナ ヨコガワブリッジシステムケンチク
    資本金 4億5000万円
    従業員数 190人
    売上高 415億1800万円
    決算月 3月
    代表者 宮本英典
    本社所在地 〒273-0026 千葉県船橋市山野町47番地1
    電話番号 047-410-3215
    URL https://www.yokogawa-yess.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1470224

    横河ブリッジシステム建築の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。